| 仕事内容 | 建築営業（未経験歓迎）◆創業49年／残業月平均20時間以内／月給25万円以上／昨年度賞与4ヶ月分 川越市を中心に埼玉県内の一般顧客や施設などに対して、リフォームや新築工事を提案します。リフォーム依頼が案件のほとんどを占めており、工事費用は約10万円～約1000万円。電球交換～大規模な増改築まで対応します。基本的に訪問先は本社から車で30分圏内。無理なく働けます。★開拓先は自由です。 現在は紹介やリピート顧客からの依頼が90％以上です。また、自分で新規開拓をしていくこともできます。保育施設や介護施設、病院、私立学校など開拓先は自由です。テレアポや飛び込み、住宅展示場など、アプローチ方法もあなたにお任せします。 ★提案方法もあなた次第です。 提案資料を用意していますが、自分なりにブラッシュアップしてもOKです。提案内容はもちろん、商談回数も自分で決めることができます。 ★スケジュール調整が利きやすい環境です。 訪問スケジュールも自分で決められるため、「見積作成や契約、集金をする曜日」と「訪問に集中する曜日」を分けて仕事を進めることもできます。 ★ノルマを達成できるように協力します。 大規模案件に集中するために、先輩に小規模案件を任せてもOK。逆に月のノルマ達成が難しい時は、小規模案件を譲り受けることもできます。 ★ビフォーアフターを目にできます。 工事内容が確定した後は、工事の現場管理も担当します。協力会社の職人さんに指示を出しながら、計画通りに工事を進めていきましょう。完成時には大きな達成感を得られます。 ※担当社数は人によって異なります。 ※横田建設グループが開催するイベントの運営に携わることもあります。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員がOJT形式で業務をお教えします。まずは先輩の案件に同行し、隣で仕事の進め方を覚えましょう。慣れてきたら簡単な業務から徐々にお任せしていく予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） お客様先を訪問する際は、社用車を貸与します。乗用車タイプなので特別な運転技術などは必要ありません。長時間・長距離運転もないためご安心ください。 ＼下記のような方も歓迎します！／ □コミュニケーション能力を活かして働きたい方 □親しみのある土地で腰を据えて長く働きたい方 □先輩との距離が近く、居心地の良い職場が良い方 |
| 募集背景 | 【創業58年の横田建設グループの一員です】 川越エリアを中心に、手広く建設業を手がけてきた横田建設グループ。中でも戸建住宅や集合住宅を手がける会社として、歴史を重ねてきたのが当社です。地域密着型の経営で、住まいにこだわりを持つお客様から選ばれてきました。そんな当社では、社員の平均年齢が高くなっている状況です。そこで、組織の若返りを図るために、営業メンバーを募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／埼玉県川越市砂新田2-7-3
◎転勤はありません。 ◎クライアント優先の場合は直行直帰OKです。 交通
東武東上線「新河岸駅」より徒歩10分
◎車通勤OKです。無料駐車場も完備しています。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働7時間半／休憩1時間半） ◎残業は月平均20時間以内。基本的に定時退社が可能です。 |
| 給与 |
月給25万円～45万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※給与は経験や能力などを考慮して優遇します。 ※給与には月20時間分の固定残業代2万5000円以上を含みます（超過分は別途支給）。 年収例
350万円／26歳（入社3年）
580万円／44歳（入社24年） |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制（隔週土曜、毎週日曜） ■祝日 ■年末年始休暇（9日間） ■夏季休暇（8日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※年間休日は105日となります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■交通費支給（月5万円まで） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■職能手当 ■資格手当 ■住宅手当（月1万円） ■家族手当（配偶者：月5000円、子1人：月3000円） ■禁煙手当（喫煙しない方に月5000円を支給） 【その他の制度】 ■退職金制度 ■社内禁煙 ■制服貸与 ■車通勤OK ■駐車場完備 ■保養所（伊豆） ■携帯電話（スマートフォン）貸与 ■社員旅行（鹿児島・シンガポールなど）※現在は自粛中です。 |
| 配属部署 | 【風通しの良い職場です】 当社の営業部は第一から第三まで分かれています。あなたは法人顧客を担当する第二営業部へ配属。第二営業部では部長（男性／今年55歳）とメンバー1名（男性／今年30歳）が活躍中です。 営業部全体では8名（男性7名・女性1名）が在籍しており、半数以上が中途入社。年齢層は20代～50代と幅広く、中でも40代～50代が多いです。 部署の垣根を越えてコミュニケーションを取っており、社員の仲は良好。時には上司に対して近い立場で冗談が言えたり、面と向かって飲み会を断れたりなど、良い意味で壁がない職場です。 |
| 会社名 | 株式会社横田住建 |
|---|---|
| 創業 | 1974年 |
| 代表者 | 代表取締役 久高 健（クダカ タケシ） |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 38名（2023年12月時点） |
| 売上高 | 11億4000万円（2023年9月期実績） 12億2700万円（2022年9月期実績） 13億9100万円（2021年9月期実績） 10億5000万円（2020年9月期実績） |
| 事業内容 | ■総合建築請負業 ■宅地建物取引業 ■仮設足場業 当社では高い品質管理のもとで、木造軸組工法による建築物、リフォームなどの工事をご提供しています。川越の顧客満足度No.1企業を目指して、これからも努力を重ねていきます。 【許可】 建築業者許可 埼玉県知事許可（特-25第12600号） 宅地建物取引業者免許 埼玉県知事許可（10）第10588号 一級建築士事務所 |
| 事業所 | 【本社】 〒350-1137 埼玉県川越市砂新田2-7-3 |
| 関連会社 | 【当社は横田建設グループの一員です】 ■横田建設株式会社 ■横田ハウス株式会社 ■株式会社ヨコタコーポレーション |
| 地域貢献に向けた取り組み | 地域の皆様への恩返しとして、近隣の清掃活動、木工教室の開催、商店会活動、文化スポーツ事業といった取り組みを実施。特に、代表が会長を務める「新川岸駅中央商店会」での活動がさかんです。『Shingashiめぐり・わくわくフェスティバル』などのイベントを開催し、代表を中心に、社員も任意で参加。地域からの信頼につながっているとともに、社員それぞれが地域貢献を実感できる機会となっています。 |
| 企業ホームページ | https://yokota-j.jp/ |
| 採用ホームページ | 地域に根ざした家づくり ー株式会社横田住建ー設立以降、川越のお客様に真摯に向き… https://en-gage.net/yokota-g_jobs |
株式会社横田住建の建築営業（未経験歓迎）◆創業49年／残業月平均20時間以内／月給25万円以上／昨年度賞与4ヶ月分（1253001）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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