- 【事業内容】
- ■各種小型DCギヤドモーターの製造・販売 ■小型ポンプの製造・販売 ■各種スポーツタイマーの製造・販売 ■コースロープ・プール用品・スポーツ用品の販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 法人営業◆既存顧客中心の提案営業／土日休み／昨年度賞与は年4ヶ月分支給！ 代理店やメーカーへ向けて、モーターやポンプなどの自社製品をご提案します。HPや電話問い合わせが多く既存顧客への提案が中心なので、飛び込み営業などはありません。<取扱商材> カップ自販機・ATM・医療機器・アミューズメント機器などに使用されるモーターやポンプといった、自社商材を提案します。「多品種・小ロット・短納期」を強みに持ち、金融機関から医療機器といったあらゆる場所、各種機器に幅広く使用されています。 <仕事の流れ> ▼商談・ヒアリング（既存と新規の割合は8：2／訪問、オンラインどちらも対応） ▼社内に持ち帰り提案書作成・提案 ▼見積書作成 ▼受注（テスト品の製造を行ないます） ▼アフターフォロー（不具合対応や、量産注文となると納期調整などを行ないます。） ※提案先は各種メーカーの技術・開発、資材購買、品質管理・品質保証担当者です。担当エリアで20～30社程度をお任せします。 ＜入社後の仕事の流れ＞ ▼入社後は、営業や総務部から基本的な座学研修があります。数日間は工場での研修もあり、実際のモノづくりに携わりながら製品知識を身につけます。また、1ヶ月は研修期間として、先輩に同行し、仕事の流れを学びます。 ▼独り立ちまでは3～6ヶ月を予定しています。先輩とのOJTを通して仕事を覚えます。その後は先輩から引き継いだ既存顧客や、お問い合わせいただいたお客様に向けて、自社製品のご案内やご提案をします。分からないことはしっかりとフォローするので、気軽に相談してください。 ＼仕事のポイント／ 顧客ニーズにより新規開発の仕様書作成や金型製造を開発部門に依頼したり、納期調整の要望に対し生産管理部・資材部、場合によっては海外拠点とも連携を取ります。モノづくりの工程から最終的な納品まで、営業も関わっていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
■普通自動車運転免許（AT限定可） ■販売、サービス業、営業など、顧客と接する業務の経験をお持ちの方。 |
| 募集背景 | 1968年に創業し、モーターやポンプの事業を主軸に展開している同社。医療機器メーカーや金融機関など幅広い業界のお客様から支持され、身近な製品にも使用されています。東京、大阪、福岡以外にも国内外に拠点を設け、昨年は福岡に開発拠点を新設。さらなる成長を目指しています。 そこで今回、事業拡大に向けて組織体制を強化。お客様のニーズに応え、よりきめ細やかな対応をしていくため、営業として一緒に活躍していただける方を募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇に変更はありません） |
| 勤務地・交通 |
東京・大阪・福岡のうち、希望する勤務地を選べます。
■本社 東京都中野区中央5-4-22 JHV中野ビル5F ■関西営業部 大阪府大阪市淀川区西中島3-8-15-7F ■福岡営業所 福岡県福岡市早良区百道浜3-8-33 福岡システムLSI総合開発センター707号 交通
■本社
東京メトロ丸ノ内線「新中野駅」から徒歩3分 ■関西営業部 JR「新大阪駅」から徒歩9分 御堂筋線「西中島南方駅」・阪急「南方駅」から徒歩6分 ■福岡営業所 JR・各線「博多駅」からバス「能古渡船場行」福岡タワー南口停下車、徒歩1分 地下鉄「藤崎駅」からバス「博多駅行」福岡タワー南口停下車、徒歩1分 |
| 勤務時間 | 8:20～17:20（実働8時間、休憩時間60分） ※残業時間は月平均15時間～20時間です。 |
| 給与 |
月給21万6480円～月給24万4680円＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※スキルや適性などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代は全額支給します。 ※初年度の年収は390万円～420万円を想定しています。 |
| 休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年2回（昨年度実績４ヶ月分） ■各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災） ■交通費支給(月1万8800円まで) ■時間外手当 ■資格手当(月1万5000円) ■役職手当(月1万5000円) ■住宅手当(同居家族がいる世帯主月1万5000円、単身者月1万円) ■家族手当(配偶者月1万5000円、子一人につき月1万円) ■地域手当(東京/基本給の20％、大阪/基本給の15％、福岡/基本給の10％） ■各種研修制度 ■オフィス内禁煙 |
| 配属部署について | ◎東京・大阪・福岡のうち、希望するエリアへの配属となります。営業担当は東京4名、大阪4名、福岡1名が活躍中です。20～30代が多く、社内はコミュニケーションが活発です。ほとんどが中途入社で、1年前に入社した社員もいれば、30年近く働いているベテラン社員も在籍しています。商社や異業種からの転職者も活躍しています！ ◎キャリアは、社歴ではなく実力本位の登用なので、年齢や学歴、社歴になどに関係なく、早期キャリアアップが可能です。特に経験が浅いうちは売上だけでなく、日頃の姿勢や行動なども評価の対象になります。 例）中途入社2年（20代/女性）→主任 中途入社8年（30代/男性）→次長 |
| 会社名 | ツカサ電工株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1968年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 高橋 博之 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 320名（連結） |
| 事業内容 | ■各種小型DCギヤドモーターの製造・販売 ■小型ポンプの製造・販売 ■各種スポーツタイマーの製造・販売 ■コースロープ・プール用品・スポーツ用品の販売 |
| 事業所 | 本社／東京都中野区中央5丁目4番22号 JHV中野ビル 5F 関西営業部／大阪府大阪市淀川区西中島3丁目8番15号 7F 都城事業所／宮崎県都城市吉尾町87番地2 福岡営業所／福岡県福岡市早良区百道浜3-8-33 システムLSI総合開発センター707号 TSUKASA ELECTRIC (SHENZHEN) CO.,LTD Tsukasa Electric Philippines Inc. |
| 企業ホームページ | https://www.tsukasa-d.co.jp |
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