| 仕事内容 | 営業アシスタント◆業界・職種未経験の方、大歓迎／子ども手当等福利厚生充実／賞与年2回／残業3時間以下 入居者や利用者のためのタオル類や衣類等の販売・リースをしている当社。病院や福祉施設を訪問し、担当営業のフォローをして頂きます。※新規開拓や、大きな商品の配送などは一切ありません（小さな商品の配送は発生いたします） 【具体的には】 ○お客様先の訪問 社用車を利用し、病院や福祉施設を訪問。書類回収や各病棟巡回、在庫の確認などを行ないます。大規模施設を回る際は1日3件程度、小規模施設を中心に回る場合は1日10件程度を訪問します（軽い商品を持ち運ぶことがあります） ○お客様とのコミュニケーション 訪問時にやり取りをするのは、施設内の注文を管理している担当者。時には雑談を交えながら"信頼される"コミュニケーションを取っていきましょう。 ○顧客フォロー、営業サポート 病院や福祉施設の訪問や、既存顧客のフォローを通してお客様と信頼関係を築いていくと、新しいお客様を紹介されることもあります。そういう時は、帰社後、営業へ情報を共有しましょう。 また、営業が新規開拓を行う際の資料作成や、準備の手伝いをお願いします。 ○依頼書類、指示書作成などの事務処理 お客様から頂いた申込書を元に、事務スタッフへの引き継ぎ。事務スタッフから質問が返ってくる場合もありますので、情報の取り違えが無いよう丁寧にやり取りしていきます。 ☆人と関わる仕事 私たちの仕事は、お客様からオーダーをいただき、業者に発注をかけること。実際に商品を扱うわけではないからこそ、よりお客様との関係性を大切にし、コミュニケーションを取っていくことが大切です。オーダーを受ける際にも、単にお客様の言ったことをオウム返しにするのではなく、「寒くなってきましたから、体調に気をつけてください」など一言添えることでより良い関係性を築き上げていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
■短大・専門卒業以上 ■要普通自動車免許（AT限定可） ■社会人経験10年以上の方もOK！ |
| 募集背景 | 当社業務の特徴は、徹底した分業体制。新規開拓を行なう営業、申込書の回収などを行なう営業アシスタント、請求書の作成などを担当する事務スタッフと、担当分野をしっかりと区切ることで、スタッフ一人ひとりの負担が少なくなるように心がけています。 オムツやタオルといった消耗品から、カーテン、ブラインド、玄関マット等、その他豊かな製品を扱うことができるのも、効率的な仕組みがあるからこそと言えるでしょう。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間が3ヶ月あります。期間中の給与については、【給与】欄をご確認ください。 |
| 勤務地・交通 |
■営業所／大阪府大阪市西区新町2丁目11-8 新町ＫＤビル301号
※転勤はありません。 交通
長堀鶴見緑地線「西大橋駅」より徒歩4分
Osaka Metro四つ橋線「四ツ橋駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30（実働7.5時間） ※残業3時間以下 |
| 給与 |
月給25万円 ※経験・能力・年齢を考慮 ※試用期間中の給与変動は下記のようになります。 └入社2週間まで／日給8000円 └入社3週目～3ヶ月／月給21万5000円 ※残業代は別途全額支給します。 年収例
420万円／入社3年
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| 休日休暇 | ■週休2日制（土曜・日曜） └土曜日は3交代制のため月1～2回出勤あり ※10月1日より4交代制に変わります。土曜日は4交代制でも月に1～2回出勤があります。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 ■産休・育休 ※取得実績あり ■慶弔休暇 ★有給休暇は、時間単位でも取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（9月） ■賞与年2回（8月・12月／昨年実績：2.1ヶ月分） ■交通費（上限月2万1000円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■社宅（規定あり） ■役職手当 ■休憩室（ソファ・テレビ完備） ■退職金 ■食事補助有り ■出産・育児支援制度（規定あり） ■オフィス内禁煙 ■確定拠出年金／会社負担あり ■ペットワクチン接種補助／勤続1年以上対象 ■住宅手当(持家)／規定あり ■子ども手当／18歳以下 |
| 教育制度について | 入社後は研修を通して、扱う商品や当社の事業について学ぶところからスタートします。一通りの知識を得た後は、先輩の訪問先に同行し、仕事の流れを習得していきます。独り立ちまでは、平均して3ヶ月～半年ほど。一つひとつの業務を丁寧に行なっていけば、きっとすぐに一人前になることができますよ！ |
| 配属部署について | 現場で活躍している方は、ほとんどが業界未経験からの挑戦でした。年齢層も20代を中心に20代～40代までと幅広いです。確かな働きやすさと評価制度がある環境だからこそ、多くのスタッフが年齢や経験をハンデにすることなく働けています。 |
| 会社名 | 株式会社丸喜 |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役 加土 貴則 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 25名（2022年4月現在）※パート含め45名 |
| 事業内容 | ■入院・入所セットリースの管理、運営 ■タオル類・衣類等のリース（レンタル）、販売 ■ユニフォームリース（レンタル）、販売 ■オリジナルユニフォームの制作販売、リース ■カーテン（メンテナンス付）リース、販売 ■介護・医療用寝具・マットレスのリース、販売 ■福祉・介護用具・用品の販売、レンタル ■医療機器の販売 ■各種消耗品等の販売 ■カード式テレビの管理、運営 ■コインパーキングの管理、運営 ■病院・施設用家具のプランニング |
| 事業所 | ■本社／兵庫県神戸市中央区下山手通5-1-1 興栄ビル405号 ■営業所／大阪府大阪市西区新町2-11-9 新町KDビル3階 |
| 関連会社 | 株式会社大喜 株式会社大喜建物管理 |
| 企業ホームページ | http://www.kkmaruki.jp/ |
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