- 【事業内容】
- ■カスタムサラダレストラン「CRISP SALAD WORKS」の展開を通じて、テクノロジーで顧客体験を非連続な成長と高い収益率を実現する新しい外食企業「コネクティッド・レストラン」を構築すること
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仕事内容 | サラダ専門店の店舗スタッフ(未経験歓迎)◆メディアで話題/多めの月10日休み/新規出店予定あり 『CRISP SALAD WORKS』の店舗スタッフとして、基本的なオペレーションや店舗運営をお任せ。数ヶ月の研修があるので未経験でも安心!……『CRISP SALAD WORKS』とは…… おいしくてお腹いっぱいになる高品質なサラダを提供するカスタムサラダ専門レストランです。現在では年間70万人以上のお客さまに利用されているカスタムサラダのリーディングブランド。セルフレジや自社製モバイルオーダーアプリの導入、完全キャッシュレスなど最新テクノロジーを取り入れています。 ……大切なのは“熱狂的なファンをつくる”こと…… これは当社が最も大切にしている考え。接客マニュアルはありません。お客さまに合わせた接客ができるよう来店回数や誕生日などがわかるシステムを構築。お客様の期待を超越する接客の為、1回3000円まで自身の判断で使用OK。一人ひとりに大きな裁量があります。 <例えば> ◎お誕生日のお客さまに有料メニューをプレゼント ◎「〇〇さん、いつもありがとうございます」と名前を添える ◎お肉が苦手なお客さまに豆腐メニューを提案 ……主な仕事内容…… 材料の仕込み・調理・接客などのオペレーション、仕入れ、スタッフの教育・採用をお任せ。ゆくゆくはPL管理やシフト作成なども担当していただきます。 ※1店舗あたりアルバイトスタッフを含めて20~30名(正社員2~3名)が在籍 ※将来的には店舗責任者として既存店舗や新店舗オープンをお任せ ※1日200名ほどのお客さまが来店 ……求められる役割…… ・「また来たい!」と思ってもらえる丁寧な接客 ・当社のカルチャーやバリューに沿った行動 ・積極的に声を掛け合うなど、チーム力を高める動き ・より良いお店づくりのための意見発信 ・衛生管理の徹底 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎当社の理念やミッションに共感していただける方、大歓迎です! ◎就業ブランクがある方や、社会人経験10年以上の方も歓迎します。 \以下に当てはまる方もぜひご応募ください/ □食べることが好きな方 □周りの人とコミュニケーションをとりながら、主体的に動ける方 □誰かの笑顔を作ることが好きな方 \テクノロジー活用も難しくありません!/ ITシステムの活用をしているのも、当社の強みの一つです。 「自分にできるか不安だな…」と感じられる方もいらっしゃるかもしれませんが、スマートフォンなど電子機器を使うことに抵抗がない方であれば、全く問題ありませんので、ご安心ください。 …………CRISPをちょい見せ(1)………… ▼採用担当者が語る、CRISPで楽しく働ける方の特徴とは!? https://note.com/crispsaladworks/n/ncd2cf1e1c3a5 |
募集背景 | <新店舗オープンを見据えた募集。10名以上の積極採用!> カスタムサラダを通して、お客さまにユニークな店舗体験を提供している『CRISP SALAD WORKS』。お客さま満足度98%以上、リピーター率82%とファンの皆さんに高い評価をいただき、前年比売上を更新し続けています。 現在22店舗を展開しており、今後もさらに店舗を展開していく予定です。そこで、新たに店舗責任者候補を育てていくことになりました。「熱狂的ファンをつくる」というミッションに、一緒に向き合ってくださる仲間をお待ちしています。 |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。 |
勤務地・交通 |
『CRISP SALAD WORKS』の店舗
※希望考慮 ※転居を伴う転勤なし 【東京都】 ■渋谷スクランブルスクエア店/渋谷区渋谷 ■恵比寿店/渋谷区恵比寿 ■丸ビル店/千代田区丸の内 ■大手町店/千代田区大手町 ■東京ミッドタウン店/港区赤坂 ■麻布十番店/港区麻布十番 ■六本木ヒルズ店/港区六本木 ■吉祥寺店/武蔵野市吉祥寺本町 ■新宿南口店/渋谷区千駄ヶ谷 ■駒沢公園店/世田谷区駒沢 ■コレド室町テラス店/中央区日本橋室町 ■虎ノ門ヒルズ店/港区虎ノ門 ■二子玉川店/世田谷区玉川 ■アークヒルズ店/港区赤坂 ■南町田グランベリーパーク店/町田市鶴間 ■丸の内店/千代田区丸の内 ■代官山店/渋谷区猿楽町 ■三軒茶屋店/世田谷区太子堂 ■青山店/港区南青山 【神奈川県】 ■NEWoMan横浜店/横浜市西区南幸 ■みなとみらい店/横浜市西区 交通
勤務地により異なります。
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勤務時間 | シフト制(実働8時間/9:00~22:30の間で変動) ――シフト例―― ■9:00~18:00 ■12:30~21:30 ◎残業月平均20~30時間程度です。 ◎ライフスタイルに応じて希望すれば、14時、15時に退勤することも可能です! |
給与 |
月給22万円~35万5000円 ◎月収例:28.5万円~43.6万円(残業月30時間の場合) ◎残業代は100%支給 <収入アップを実現できます> 年齢や社歴は一切関係なし。パフォーマンスを発揮した社員は早期にポジションアップ可能です! アシスタント・レストランマネージャー(店長候補)…月給27万円~30万円 レストランマネージャー…月給30.7万円~43.6万円 リージョナルディレクター…月給45万円~75万円 オペレーションディレクター…月給75万円~99.9万円 ※リージョナルディレクター以上は管理監督者 年収例
年収320万円/入社1年目(23歳)
年収390万円/入社4年目(26歳) 年収480万円/入社6年目(30歳) |
休日休暇 | 【年間休日120日!】 ■シフト制(月10日) ■育児休業 ■産前・産後休暇 ■短時間勤務・短日勤務制度 ┗子育て社員も活躍しています! ■介護休業 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(1月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月4万円まで) ■時間外手当 ■パートナー割引(CRISPのサラダを常時50%OFFで購入可能) ◎20代管理職、女性管理職の登用実績もあります! …………CRISPをちょい見せ(2)………… ▼夢に向けてステップアップできる環境 https://note.com/crispsaladworks/n/n8c63d682d59d |
CRISPのカルチャー | 「好きになる」「心でつながる」「期待を超越する」という3つのバリュー。多様性を受け入れお互いに心をひらき、性善説と信頼を前提とした情報の透明性とフラットな組織をつくる礎となる「Be Open」の考えが、課題解決には必要不可欠です。定期的な面談で、経営層への提案やビジョンについて話す機会もあります。 …………CRISPをちょい見せ(3)………… ▼CRISPの“リアル”を届ける社員インタビューを公開! https://note.com/crispsaladworks/n/n5e29b9f2e901?magazine_key=m2a8de76fed4b |
研修制度とキャリアステップ | ■研修制度(定期的に座学研修を実施!) 基礎的な数値の知識を学んだり、データの読み解き方やその活用方法を身につけたりと、計数管理の知識を深められます。会計の知識を学ぶことで、店舗運営を行なう基礎知識を身につけることも可能。次の段階に上がるために必要な視点も学べます。 ■キャリアステップ バリューの体現が評価軸となっているため、積極的に提案した社員は早期に昇格。今は新規出店に応じて「アシスタント・レストランマネージャー(店長候補)」「レストランマネージャー」「リージョナルディレクター」「オペレーションディレクター」など新たなポジションも。1年目から責任あるポジションに挑戦することもできます。 |
会社名 | 株式会社CRISP |
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設立 | 2014年 |
代表者 | 代表取締役 宮野浩史 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 470名(2023年4月時点) ※アルバイトスタッフも含む |
売上高 | 15億4000万円 (2022年12月期実績) 13億800万円(2021年12月期実績) 8億9900万円(2020年12月期実績) 7億8500万円(2019年12月期実績) |
事業内容 | ■カスタムサラダレストラン「CRISP SALAD WORKS」の展開を通じて、テクノロジーで顧客体験を非連続な成長と高い収益率を実現する新しい外食企業「コネクティッド・レストラン」を構築すること |
事業所 | 本社/東京都港区麻布十番4-1-1 |
CRISPの思い | 「好きになる。」「心でつながる。」「期待を超越する」…当社では、この3つのバリューを課題へ立ち向かう姿勢として大切にしています。私たちの思いを動画に詰め込みましたので、理解を深めるためにもぜひご覧いただけると嬉しいです。 CRISP CAREERS : https://vimeo.com/580228423 |
企業ホームページ | https://corp.crisp.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社CRISP カスタムサラダ専門店 CRISP SALAD WORKS https://en-gage.net/crisp_career |
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