| 仕事内容 | クリエイティブディレクター（未経験歓迎）◆幅広い制作物を担当／残業月10h以内／インセンティブあり ★幅広いミッションを担うクリエイティブディレクター！あなたには、HPやロゴ、バナー、名刺、動画、アニメーション、SNSなどの制作ディレクションをお任せ。企業のニーズや予算をヒアリングし、「どんな仕様にするか」「どんなエンジニアが何名必要か」などを提案していきます。詳細は、ぜひ【ディレクション事例】の項目をご覧ください！ ★3～6ヶ月は育成期間。まずは学ぶことが仕事！ まずはHTMLやCSSなどのクリエイティブに必要な基礎知識やマーケティングについて、カリキュラムを受講し学んでいきます。並行して、先輩の担当案件にも同行し、進め方などを把握。その後、社内外のデザイナーやエンジニアに案件を割り振り、ディレクションをしていきます。将来的には、自分でもPhotoshopやIllustratorを触りながら、納期調整やクリエイティブに関する指示出しなどに挑戦しましょう。 ★業務効率化や集客に悩む企業をサポート！ ゆくゆくは、「DXを推進したい」「集客率をアップさせたい」といった相談ベースでの依頼にも対応。コンサルティングのような形で入ります。リスティング広告やSNS、動画制作、ブランディングなどクリエイティブの幅を広げながら、企業の事業支援を行ないましょう。 ★未経験入社の先輩ばかり！ 先輩たちの前職は、エステティシャン、マーケティング会社の営業、アパレル店員などさまざま。みんな未経験からスタートし、活躍しています。平均年齢は25歳前後で、女性1名、男性2名の計3名のチーム。困ったことがあればいつでも相談してくださいね。 ※まずは既存案件から担当。その後、新規顧客の開拓もお任せします。ポジションも増えており、事業責任者や子会社の代表などにも挑戦可能です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
……これまでのスキル・経験は一切問いません…… ★未経験からスキルを高めていける環境です！ ＼下記に1つでもあてはまる方は、大歓迎！／ □市場価値を高めたい □成長実感がほしい □クリエイティブに携わりたい ※Webデザイン経験、制作物の制作進行などディレクション経験がある人は、よりスムーズにご活躍いただけます。 |
| 募集背景 | ＼急成長中につき、10名以上を積極採用！／ ITに関する幅広い事業を展開している当社。業界経験者の代表が2020年に立ち上げたベンチャー企業です。現在は社会全体のIT人材不足に対して、採用、教育、営業といったさまざまなノウハウを活かしてアプローチを進めている最中。 また、2025年中には100名規模の組織を目指す方針。エンジニアやデザイナーの数も増えているため、そうしたメンバーを統括するクリエイティブディレクターを募集することになりました。会社が成長するための重要なポジションとして、未経験から活躍していただけます。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3～6ヶ月あり。※試用期間中の雇用形態は契約社員。その他の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都内のクライアント先で、客先常駐となります。
◎一部、リモートワーク可能な案件もあります。 ◎転居を伴う転勤はありません。 ＜本社＞東京都渋谷区神南1-20-2 第一清水ビル 4F ＼オンラインサロンに参加できます！／ オフィスは、Webデザインやシステム開発を行なうグループ会社7～8社とのシェアオフィスとなっています。会社をまたいでSlackのチャンネルを作っており、自社内外問わず100名以上が集っているので、技術面で不安があったときはいつでもベテランの先輩に質問や相談できる場があります！ 交通
お客様先によって異なります。
＜本社＞各線「渋谷駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ◎残業は月平均10時間以下と少なめです。 ※研修期間中は「9：00～18：00（実働8時間）」「10：00～19：00（実働8時間）」のいずれかとなります。 |
| 給与 |
月給25万円以上 ◎経験や能力などを考慮の上、決定いたします。 ◎月給には固定残業代（10時間分／1万8120円～）を含みます。超過分は全額支給します。 ＼頑張りは、賞与で還元します！／ 賞与とは別に、役職手当やインセンティブを支給。「利益の10％」など率を決めて半期ごとに支給しています。年間100万円以上のインセンティブを手に入れている人が多いです。明確な評価制度があり、年収1000万円以上も目指せます。 年収例
840万円／入社2年目（31歳）
450万円／入社1年目（27歳） 360万円／入社2年目（22歳） |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日！＞ ■完全週休2日制（土、日） └案件により土日を含めたシフト制（月8～10日休み）になる場合もあります。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年1回（昨年度支給実績1回） ■インセンティブ制度あり ■交通費（月2万5000円まで支給） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当（固定残業代の超過分を支給） ■役職手当 ■住宅手当 ■資格取得支援制度 ■報奨金あり ■読書奨励金（ITに関連する書籍であれば、毎月3000円まで補助） ■社員旅行 ■社内禁煙 ■JUT賞（1番突き抜けた成果、評価を出している方を称賛） ■JOY賞（1番仕事を楽しんだ方、喜びを与えた方を称賛） ■JUTJOY賞（JUT賞もJOY賞も体現した方を称賛） ■在宅勤務可 ■時短勤務制度 ■副業OK └副業を通して実践経験を積む社員も。クラウドソーシングで副収入を得ている社員もいます！ |
| ディレクション事例 | ＼自分で考えながら顧客の課題を解決できます！／ お客様の要望に応えるために、自分で仮説立てをして提案することが可能。幅広いスキルが身につきます！ ◇美容室のリクルートサイト 応募者が魅力に感じるデザイン・写真やコンテンツの提案、社内の詳細な情報開示を提案。 ◇美容室のDX化 業務改善のためにSaaSサービスであるチャットツールを提案し、導入。 ◇マッチング広告を運用 FacebookやInstagram用の広告を複数制作。デザイナーと連携しながらABテストを行ない、効果的な運用を実現。 ◇パンフレット制作 デザイナーと連携し、パンフレットに載せるコンテンツやデザインをイチから考えて制作。 |
| 基礎から学べる自社カリキュラムを導入 | まずは「HTML・CSS・PHP・Java」など基礎的なプログラミング言語や、デザインの基礎知識を当社の教育カリキュラムを通じて学んでいきましょう。毎月任意の勉強会も開催しており、グループ学習を行うことにより仲間意識をもつことでモチベーションを維持できます。 カリキュラムには定期的に宿題が用意されています。初級・中級・上級に分かれたテストも定期的に受験できるため、カリキュラムで学んだことをきちんと復習できる環境です。3～6ヶ月後には、1人で顧客折衝からディレクションまで担当できるようになります。 |
| 会社名 | 株式会社JUT JOY |
|---|---|
| 設立 | 2020年 |
| 代表者 | 代表取締役 原島 悟 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 30名（2024年8月現在） |
| 売上高 | 2億3000万円（2024年8月期実績） 2億6000万円（2023年8月期実績） |
| 事業内容 | ◇SES／IT教育 (エンジニア、Webデザイナー、マーケターの教育) ◇Webデザインの受託開発 ◇教育／採用／営業コンサルティング事業 ◇テスト・デバック事業 ◇マーケティング事業 (SNS、リスティング、動画広告) ◇地方展開事業 (沖縄、大阪、福岡) |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区神南1-20-2 第一清水ビル 4F |
| JUT JOYについて | JUT JOYとは、「喜びが外へ広がっていく」ことを意味しています。弊社で行なう事業で市場価値を高め、社会に喜び、楽しみを共有できる組織経営を目指しております。当たり前のことを言いますが、人生って本当に1度きり。仕事を通じた喜びを、もっと体感していきましょう。 |
| 企業ホームページ | https://jutjoy.com/ |
| 採用ホームページ | 市場価値を高めれば、好きに生きられる 2020年に設立した株式会社JUT JOYは、関わっ… https://en-gage.net/jutjoy_saiyo |
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