| 仕事内容 | ITエンジニア◆年休132日／住宅手当など福利厚生充実／多様な働き方実践企業 「プラチナ」認定 直接取引85％以上のため、スキルや希望に合わせ上流～下流の最適なプロジェクトを決定します。「業務システム開発」「BtoC向けWebシステム」「アプリ開発」「オンプレミス・クラウド・仮想等におけるサーバ設計、構築」など案件は多彩。基本はチームで配属となり、現在は8割が在宅勤務です。＜プロジェクト例＞ ■銀行、保険、証券等の業務システム開発 ■シングルサインオン／SNS認証システムを提供するパッケージ開発 ■iOS／Androidアプリ開発 ■ECインフラ基盤構築・保守、金融向けサーバリプレイス、データエントリシステム更新・改修作業 ＜開発言語＞ Java、Python、Go、C#、PHP、JavaScript、Perl、Swift、Kotlin、VB、VBA、Objective-Cなど ＜開発環境＞ WindowsServer、Linux、AWS、Azure、GCP、NodeJS、MySQL、Apache、Ansible、Terraform、Git、Oracle、SQLServer、SVN、Swift、Kotlin、HULFT、VMwareなど ＜さらなるスキルアップ環境も＞ メンター制度、1000種類超のe-ラーニング、会社負担でのセミナー参加、IT技術研修、管理職向けの研修もご用意！また、若手エンジニア向けに“課題の克服”に繋がる勉強会も開催。AWS勉強会（基礎入門、Lambda勉強会など）や仮想サーバ構築演習、Git入門なども。 ＜スキルアップするエンジニアが多数＞ 開発の実装フェーズを中心とした経験で入社した社員は、現在プロジェクトのサブリーダーとして活躍しています。その他、インフラの運用保守からクラウド（GCP）のプロジェクトにステップアップした社員など、スキルを磨ける環境が整っています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問／第二新卒歓迎＞ ■IT業界での何かしらの実務経験がある方 ＜経験者の学び直し支援＞ 経験者の学び直し支援にも積極的な当社。資格取得を目指したい方は、会社負担で購入した教材や過去問を使ってじっくり学び、取得を目指すこともできます。もちろん、資格取得がすべてではないので、各種プロジェクトや自社製品開発に携わることでスキルアップも可能です！ ＜以下の経験をお持ちの方は、より優遇します！＞ ■開発の上流工程やベンダーコントロールのご経験がある方 ■オブジェクト指向型の言語を用いた開発経験 ※Java、C#、.NET、PHPなど ■iOS／Androidアプリ開発の実務経験者 ■AWS、Azureなどクラウド基盤設計、構築、コード化対応など |
| 募集背景 | ＜設立からずっと増収増益です＞ システム開発、基盤構築、Webサイト制作、中小企業支援の4つの事業を軸にITビジネスを支援している当社。20代、30代を中心に構成される活気ある若い会社です。ここ数年は特に労働環境の整備にチカラを注ぎ、社員が長く活躍できる環境をつくってきました。 その結果、お客様からも高い評価をいただき、設立より全期を通して増収増益。この先もシステム開発や基盤構築の部門をさらに拡大したいため、このたび増員を決定しました。 ▼エスユーエスの日常を更新♪ ⇒Instagramもぜひご覧ください！【 https://www.instagram.com/sustarou/ 】 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は6ヶ月。期間中も給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
＜当社の本社・オフィスまたはプロジェクト先＞
東京23区内、首都圏（さいたま市、埼玉県内、横浜、川崎など）、大阪、京都、兵庫を中心としたプロジェクト先 ◎配属先はお住まいや希望を考慮します。 ◎転居を伴う転勤ナシ。U・Iターン、歓迎。 ◎現在、約8割の社員がリモートワーク（自宅勤務）です！創業以来、社員定着率は91％を誇ります。 ――当社の事業所について―― 【関東エリア】 ・浦和本社 埼玉県さいたま市浦和区東高砂町20-2 浦和東口KSビル4階 ・川越オフィス 埼玉県川越市仙波町1-4-30 ・新宿オフィス 東京都新宿区西新宿3-2-9 新宿ワシントンホテルビル本館2階 ・巣鴨開発室 東京都豊島区巣鴨3丁目28-2 ELVITA SUGAMO902 ・高崎オフィス 群馬県高崎市栄町3-11 高崎バナーズビル4階 【関西エリア】 ・大阪オフィス 大阪府大阪市北区芝田1丁目1番4号 阪急ターミナルビル16階 交通
・浦和本社
JR各線「浦和駅」東口より徒歩2分 ・川越オフィス 各線「川越駅」より徒歩8分 各線「本川越駅」より徒歩12分 ・新宿オフィス 各線「新宿駅」南口より徒歩10分 ・巣鴨開発室 JR山手線「巣鴨駅」より徒歩1分 ・高崎オフィス JR各線「高崎駅」より徒歩3分 ・大阪オフィス 阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩1分 大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」より徒歩1分 JR各線「大阪駅」より徒歩1分 ・プロジェクト先 案件により異なります。 |
| 勤務時間 | ■9：00～18：00（実働8時間／休憩1時間） ※勤務地により異なる場合がありますが、実働は8時間です。（例／10：00～19：00） ※残業は月平均8時間と少なめです！ |
| 給与 |
月給26万5000円以上＋賞与年2回 ※各種手当別 └固定残業代月30時間分・5万2600円～含む 年収400万円以上（手当の有無により変動あり） ※固定残業時間の超過分は別途支給。 ※固定残業代は基本給に応じて変動します。 ☆明確な評価制度で、昇給・賞与を査定＆金額UP ☆平均56万円の年収アップ（入社時） ☆従業員の平均年収5年連続UP 年収例
年収420万円（26歳）
年収560万円（主任／28歳） 年収640万円（シニアエンジニア／30歳） ※経験・スキル・諸手当などにより、金額が異なる場合があります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日：132日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■誕生日休暇（1日） ■有給休暇（入社半年後に10日支給、その後1年ごとに10日＋当社規定数を付与） ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■産休・育休 取得実績あり ※取得後に復帰した子育てママが活躍中 ◎有給休暇が取得しやすい！ 2021年から、1時間単位で有給休暇を取得できる制度を導入しました。私生活の予定などに合わせた、より柔軟な働き方が可能になります。 ◎「しっかり休む」も推奨！ 全エンジニアにスケジュール調整権限があります。進捗が問題なければ休みを自由に取得OK。5日以上の連休取得も可能です。仕事した分、しっかりリフレッシュしましょう。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給査定（4・10月） ■賞与年2回 （7・1月） ■社会保険完備 ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■住宅手当（家賃、住宅ローンの20％を毎月支給） ■在宅勤務手当（1日300円※規程有） ■残業手当（超過分） ■通勤手当 ■退職金制度 ■定期健康診断（希望に合わせ検査項目を選択可能） ■メディカルサポート（健康、医療相談） ■オフィスdeヤクルト（1日1本無料） ■eラーニング研修（約1000種類） ■学習支援（資格取得、技術書購入、セミナー受講） ■各種契約施設を利用可能（旅行費用の補助金） ■ベネフィット・ステーション（レジャー、グルメなど18カテゴリからお得な補助・待遇が受けられます） ■特別賞与（社員紹介制度）紹介者：最大50万円 ■3大バースデー制度 └誕生月に金券3万円＋休暇1日 └勤続1年毎に2万円（4月から2万円に増額） └好きな月に金券1万円 |
| 先輩の体験談（私生活Ver.） | 「朝活が捗ります」（男性） 業務量の負担も無いので、最近は健康維持のために朝にジムへ行くことが多いです。人が少ないし頭もスッキリするのでルーチンワークになっています。 「旅行にも気軽に行けます」（女性） 最近は連休に合わせて有休を取得し国内旅行に行きました。業務に影響なければ基本的に休暇取得できるので、以前より仕事のスケジュールを意識してメリハリをつけた働き方になったように感じます。また、付き合い残業のような空気感もなく、業務が終われば気にせず帰宅できるのも良いところだと感じます。 |
| 先輩の体験談（キャリアVer.） | 「やってみたいことを全力で支援してもらえます」（樋口） 入社当初は開発で自信をつけたかった樋口。スペシャリストの先輩と一緒にデータ管理や設計手法などの“学習計画”を立案、勉強方法からサポートを受ける。開発に自信がついた頃「次は要件定義に挑戦したい」という希望を伝え、プロジェクトを変更。現在は先輩と一緒に要件定義案件にチャレンジ中です。 「興味のあった分野に挑戦できました」（熱田） スマホアプリの開発に関心があった熱田。アプリ開発に必要な周辺知識習得からスタートし、自作のアプリ開発の提案も行なえるように。現在では後輩のマネジメントにも従事。本人の努力もあり、今ではプロジェクトを牽引していく立場です。 |
| 会社名 | エスユーエス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 前原 崇 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 60名（2024年9月時点） |
| 売上高 | <創業以来、黒字経営です> 4億3500万円（2023年12月期実績） 4億2300万円（2022年12月期実績） 4億1400万円（2021年12月期実績） |
| 事業内容 | システム開発 クラウド型システムの開発 スマートフォンアプリ開発 インターネットビジネスの支援 Webデザイン ネットワーク環境整備 システム管理（運用・保守） 各種サーバ構築 中小企業支援 ＜経営理念＞ 私たちは、みんなの「やりたい」をかなえます。 ・健康優良企業（銀の認定証）健銀第1264号 ・多様な働き方実践企業（プラチナ認定） ・健康経営優良法人2024（中小規模法人部門） ＜許認可番号＞ プライバシーマーク：第10824213号 ISMS：IS712611 厚生労働大臣許可・労働者派遣事業：派11-300949 |
| 事業所 | 浦和本社／埼玉県さいたま市浦和区東高砂町20-2 浦和東口KSビル4階 高田馬場オフィス／東京都新宿区高田馬場2丁目17-3 東京三協信用金庫本店ビル6F 大阪オフィス／大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル16階 京都オフィス／京都府京都市下京区仏光寺通烏丸東入上柳町331番地 タカノハスクエア4階 川越オフィス／埼玉県川越市仙波町1-4-30 高崎オフィス／群馬県高崎市栄町3-11 高崎バナーズビル4階 栃木オフィス／栃木県佐野市田沼1184 |
| 業務実績 | 保険会社 コールセンター基盤システム導入支援 プロジェクト管理 大手銀行 債務取引支援システム構築 不動産会社 物件契約Webシステム構築 信託銀行 DBシステムクラウド基盤構築 ECサイト構築（飲食店、出版社） 印刷会社 印刷物管理クラウド型Webシステム構築 証券会社 集配信システムの構築 自動車系SNS Androidアプリ開発 カーシェアリング機能開発 Androidホームアプリケーション開発 通信会社 ネットワーク設備保守管理業務 大手通信会社 カード支払いシステム統合認証基盤構築 印刷会社 印刷物管理システム運用 省庁関連 基盤システム構築 大手銀行 次期システム基盤更改 電子書籍販売サイト基盤更改 |
| プラチナ認定&健康経営優良法人 | ■多様な働き方実践企業 仕事と家庭の両立を支援するため、働き方改革に取り組み、テレワークや短時間勤務など、多様な働き方を実践している企業を埼玉県が認定する制度の最高位「プラチナ」を取得。残業時間や休暇取得の徹底管理、短時間勤務措置の実現、在宅勤務規程の早期策定など、常に時代に合わせて就業環境を更新しています。 ■健康経営優良法人2024 社内外のミーティングや各種申請のオンライン化を実現。日数に応じた在宅勤務手当制度を作成、健康に働いて欲しいという想いから従業員の健康管理を強化。2021年よりその取り組みが認められ、「健康経営優良法人」を取得し続けています。今後も働きやすさを追求していきます。 |
| 企業ホームページ | https://www.sus-c.co.jp |
| 採用ホームページ | エスユーエス株式会社 わたしたちはみんなの「やりたい」をかなえます https://en-gage.net/sus |
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