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ジョブコーチ(障がいのある方の就労をサポート)★月収25万円以上可/基本定時退社/土日祝休みの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/12/22 - 2023/02/01)

ジョブコーチ(障がいのある方の就労をサポート)★月収25万円以上可/基本定時退社/土日祝休み
紹介予定派遣職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
大手企業にも、障がいのある方にも、あなたが必要です。
一定規模以上の企業には、障がいのある方の雇用が義務づけられています。しかし、「どんな仕事を任せていいのか分からない」という企業も多数。その結果、障がいのある方の短期離職につながってしまうというサイクルが…。

この問題を解決するのが、あなたにお任せする「ジョブコーチ」というお仕事。障がいのある方を雇用する企業に常駐し、就労支援を行なうことがミッションです。

例えば、障がいのある方(メンバー)の得意不得意を考慮して業務内容を調整したり、職場環境を整備したり。長期就労に向けて、安心して働ける環境をつくります。

また、一緒に業務に取り組みながらサポートしたり、メンタルケアをしたり。いつも近くで見守っているからこそ、少しずつメンバーの成長を感じられるはず。「できるようになってる!」「ミスがなくなってる!」と、毎日が感動の連続です。

もちろん、経験やスキル、資格はいっさい求めません。先輩のマンツーマンサポートやチーム制があるので、未経験の方もご安心を。「誰かの役に立ちたい」という方、ぜひ一緒に働きましょう。

募集要項

仕事内容
ジョブコーチ(障がいのある方の就労をサポート)★月収25万円以上可/基本定時退社/土日祝休み
障がいのある方の雇用を行なう企業に常駐しながら、就労支援を行ないます。業務を調整したり、職場環境を整備したりしながら、障がいのある方が安心して働ける環境をつくりましょう。

【Q】どんな場所で働くの?
大手企業や地元の優良企業を中心に、障がいのある方の雇用を行なう会社です。大きな会社の一員として、綺麗なオフィスで働けます。また、先輩たちとチームで勤務できるので安心です。

【Q】どんな仕事をするの?
主に3つの仕事をお任せします。先輩がマンツーマンでサポートするので、未経験の方もご安心ください。何よりも、一緒に働くメンバーと信頼関係を築くことが大切な仕事です。

■クライアント企業からの業務調整
■職場環境の調整
■障がい者の業務サポート・メンタルケア

<企業にも、メンバーにも、欠かせないポジションです>
◎障がいのある方ができることを、企業に知ってもらう
雇用を行なう企業が、障がいのある方に任せられる業務を切り出せていないことがしばしば。メンバーの得意なことや苦手なことを伝えた上で、任せていただける業務内容を調整します。

◎障がいのある方1人でもできる“やり方”を定める
障がいのある方一人ひとりのスキルや特性に合わせて、業務マニュアルの作成やレクチャーを行ないます。苦手なことや集中できる時間など、しっかり個性を観察し、その人にあった伝え方をするのが上手くいくコツです。

◎ストレスなく働ける職場をつくる
作業時間や人員、業務割り振り、スケジュールなどを細かく管理。障がいのある方一人ひとりを理解し、メンタル面のフォローをするのも大事な役割です。

<先輩たちも未経験から始めました>
社会人経験や正社員経験のなかった先輩もたくさんいます。先輩のマンツーマンサポートやチーム制があるので、誰でも安心して始められる環境です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<学歴不問/業界・職種未経験、第二新卒歓迎>
★「社会人・正社員デビュー」という方、大歓迎!
★学歴やブランク、前職の雇用形態などもいっさい不問です。

※社会人経験10年以上の方、歓迎!お気軽にご応募ください。

<未経験から憧れの企業で正社員に!>
入社時に必要な経験やスキル、資格はいっさいありません。履歴書や職務経歴書の添削指導、面接対策指導はもちろんのこと、キャリアコンサルティングなども通じて、あなたの就労をサポートします。ぜひ、私たちと一緒に新しい人生をスタートさせましょう!
募集背景 <企業からの依頼増加中!複数名の増員募集です>
求職者と企業をつなぐ人材サービスを提供している私たち。2005年の設立以来、人材派遣事業を中心に事業を展開し、企業に対しては「各エリアに支店を設置し、地場企業に寄り添う」姿勢、求職者に対しては「スキルを身につけ、正社員としても働けるよう成長支援をする」姿勢を強みとしています。

コツコツと信頼・実績を積み上げてきたことから、大手企業や地元の優良企業を中心に、たくさんのお仕事が寄せられている状況。そこで今回は、ジョブコーチとして活躍してくださる方を幅広く募集します。
雇用形態
紹介予定派遣

紹介予定派遣
└派遣期間終了後、派遣先と本人双方の同意が得られた場合は、【正社員】として登用を行なわせていただきます。

~「紹介予定派遣」とは?~
一定の派遣期間(最長2ヶ月)を経て、お互いの合意のもと直接雇用(正社員または契約社員)される制度です。実際に職場で働いた後、安心して入社をすることができます。

※この求人は、紹介予定派遣を活用した就労支援事業対象のお仕事です。
勤務地・交通
東京都または神奈川県の取引先企業
※希望を考慮して決定します。
※転居を伴う転勤はありません。
※U・Iターン歓迎です。
交通
勤務先により異なります。詳細は面談にてお伝えします。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均10時間程度!定時退社がほとんどです。
給与 時給1600円以上 【月収例】25万6000円以上
※スキルや経験などを考慮して決定します。
※時間外手当は全額支給します。

<直接雇用時の給与/例>
月給21万1000円~25万1000円
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(基本は土・日/場合によりシフト制)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■特別休暇
■育児休暇
■産休・育休
└産休・育休の取得実績多数!出産後、職場に復帰して活躍している社員も多いです。また、管理職として働く女性もいます。

※5日以上の連続休暇も取得可能です!
※常駐先企業のカレンダーにより多少異なります。
福利厚生・待遇 =ウィルエージェンシーの福利厚生=
■昇給年2回(5月・11月)
■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:3.6ヶ月分)
■交通費支給(月3万円まで)
■社会保険(雇用・健康・厚生年金・労災)
■時間外手当(超過分)
■出張手当
■住宅手当(規程による)
■役職手当(主任/月1万円、支店長/月5万円 など)
■職能手当
■引っ越し支援制度(条件あり)
■財形貯蓄制度
■社内分煙
■マイカー通勤可(一部の事業所では不可)
■資格取得支援制度
紹介先企業の福利厚生 =直接雇用後は以下の福利厚生となります=
■昇給年1回
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(会社規定あり)
■役職手当
■研修制度あり
■資格取得支援制度あり
■オフィス内禁煙・分煙

会社概要株式会社ウィルエージェンシー

会社名 株式会社ウィルエージェンシー
設立 2005年
代表者 代表取締役社長 須田 純一
資本金 5000万円
従業員数 190名(2024年8月末時点)
売上高 91億8388万円(2023年9月期実績)
事業内容 人材派遣業・人材紹介業・求人サイト運営など人材サービス事業

【事業許可番号】
労働者派遣事業許可番号:派13-304006
有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-303562
事業所 ■本社
東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 7階

■IT・CSブロック
新宿、秋葉原、横浜

■北海道ブロック
札幌

■東北ブロック
青森、仙台、北上、盛岡

■北関東ブロック
高崎、宇都宮、水戸

■関東ブロック
新宿、横浜、船橋、大宮

■北信越ブロック
長野、新潟、長岡、富山、金沢

■中部ブロック
名古屋、静岡、四日市、甲府

■関西ブロック
梅田、滋賀、神戸、丸亀

■中国ブロック
岡山、広島

■九州ブロック
福岡、長崎、熊本、沖縄
関連会社 【オープンループグループの一員です】
■株式会社オープンループ (連結親会社)
■株式会社オープンループパートナーズ
■株式会社アスペイワーク
■株式会社トップランダー
■株式会社キャリアプラス
■株式会社ヒューマンプレミア
■株式会社フレワーク
企業ホームページ https://www.willagency.co.jp
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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