| 仕事内容 | 高齢者と子供が集う施設運営スタッフ ★子連れ出勤・時短勤務・副業・夜勤なしOK ★毎年給与＆賞与UP 認知症の高齢者と発達障害のある小学生の共生型デイサービス「デイサービスクローバー」でのケアをお任せします。研修や資格取得支援があるので、経験ゼロから手に職をつけられます。＜どんな施設？＞ 「お世話ではなく役割を与える」という介護方針で、自立支援や社会参加を大切にしています。利用者の方が自分でできる喜びを感じられるよう、着替えや掃除、食事の支度など、できることは極力やっていただきます。また学校から帰った子供には、授業を含むケアを行なっています。 ＜具体的な業務内容＞ ▼利用者の方 入浴・食事の介助／健康チェック／レクリエーションの企画・実施／送迎／宿泊サービス利用者の介助など。 利用者の方の地元にドライブに行ったり、イルミネーションを見に行ったり。その他、いい夫婦の日（11月22日）には、利用者の方の夫・妻にお花をプレゼントしたりもしています。 ▼子供 利用者の方との交流／授業（15分×4コマ） 授業では、学校の宿題やラジオ体操、読み聞かせ、アニメーションによるeラーニング、社会性を身につけるゲームなどをしています。 ＜1日の流れ／例＞ 8時半 送迎 9時半 健康チェック 10時 入浴、体操、レクリエーション 12時 お昼 13時 レクリエーション、外出、野外イベント参加 14時 利用者の方と子供の交流 15時 ティータイム、授業 17時 夕食・送迎 ※夜勤の場合は、6時の朝食準備、18時の宿泊者就寝準備、20時の就寝があります。 ★既存施設の人員構成 1日の利用者数は18名以下。週3～4回曜日固定で来る方が多いです。10名に対するスタッフ数は3～4名と多めです！ ★評価もしっかり！ 利用者の方との向き合い方、ブログの更新内容など、普段の姿を色んな観点で評価しています。一人の活躍をみんなで喜ぶ風土です！ |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜学歴不問／職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎＞ ■相手の利益を考え、与え続けられる方 └人物面を第一に選考を行ないます！応募時に必要な知識や経験、資格は一切なし。未経験の方もイチから育てていきます。 ＜スタッフの6割が介護未経験者！＞ スタッフの前職は、営業、販売、飲食店スタッフ、パティシエ、Webデザイナー、ボクサー、事務、塾講師、保育士、クリニックスタッフ、脚本家、書道家、陶芸家などさまざまです。 ※普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方、優遇します！ |
| 募集背景 | 他社にない特徴を持つことからケアマネージャーの推薦をいただきやすく、利用者が増加中の「デイサービスクローバー」。家賃の安い立地に開業する施設が多い中、都心の高級住宅街に絞った立地戦略、20時までの延長や宿泊可能なデイサービス、お世話ではなく役割を与える介護方針、ウェルカムな雰囲気といった差別化で利用者やご家族の「ほしかった」に応えた結果です。 今後は、2025年までに施設を倍に増やす予定。直近では2022年8月に芝公園に新施設がオープンしました。目下のビジョンは、共生型福祉施設の都内運営や「福祉×○○」事業の考案。今回は事業拡大を見据えた増員募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間：2～6ヶ月）※試用期間中も、雇用形態・待遇・福利厚生に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
＜デイサービスクローバーの各施設＞
施設は、すべてコンセプトが違います！カフェ風、北欧風、南国リゾート風、旅館風、ブックホテル風…など多彩な施設です。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ＜東京都＞ ■麻布十番／港区麻布十番 ■学芸大前／目黒区中町 ■学芸大学別邸／目黒区中央町 ■参宮橋／渋谷区代々木 ■神楽坂／新宿区天神町 ■新宿／新宿区若松町 ■広尾／渋谷区広尾 ■代々木上原／世田谷区北沢 ■成城学園前／世田谷区成城 ■芝公園／港区芝 ★2022年8月完成の新施設 ＜千葉県＞ ■本八幡／市川市新田 ※麻布十番、学芸大前は高齢者向けデイサービス＋放課後デイサービスの共生施設です。その他の施設は高齢者向けデイサービスのみで運営しています。 ※新宿・広尾の場合はグループ会社「合同会社 Care One」に、代々木上原・本八幡・成城学園の場合はグループ会社「株式会社ケアフィット」に出向となります。 交通
＜東京都＞
■麻布十番 東京メトロ南北線 「麻布十番駅」徒歩1分 ■学芸大前 東急東横線「学芸大学駅」徒歩13分 ■学芸大学別邸 東急東横線「学芸大学駅」徒歩12分 ■参宮橋 小田原線「参宮橋駅」徒歩5分 ■神楽坂 東京メトロ東西線「神楽坂駅」徒歩4分、各線「江戸川橋駅」徒歩7分 ■新宿 都営大江戸線「若松河田駅」徒歩7分 ■広尾 各線「恵比寿駅」徒歩14分、東急東横線「代官山駅」徒歩15分 ■代々木上原 小田原線・東京メトロ千代田線「代々木上原駅」徒歩7分 ■成城学園前 小田急線「成城学園前駅」徒歩8分、「祖師ヶ谷大蔵駅」徒歩4分 ■芝公園 都営三田線「芝公園駅」徒歩5分 ＜千葉県＞ ■本八幡 総武線「市川駅」徒歩7分、総武線・都営新宿線「本八幡駅」徒歩12分 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） └8:30～17:30 または 9:00～18:00 └施設に応じて、週1回ほど夜勤（22:00～９:00 または 18:00～9:00）があります。 ＜柔軟な働き方が可能！＞ 実働6時間の時短勤務や夜勤なしの勤務、副業・ダブルワークも可能です。ご希望の方は、お気軽にご相談ください。 |
| 給与 |
月給21万円～35万円 ※経験やスキル、前職給与などを考慮します。面接時に代表と一緒に決めていきましょう。 ※上記には、みなし残業手当（月12時間～45時間分／1万5616円～5万8558円）を含む。超過分は別途支給します。 ＜安定的に給与UP！＞ 基本的に、毎年給与と賞与がUP。面談や評価シートを通じて成果や頑張りを評価し、しっかりと還元していきます。また、店舗数を積極的に拡大中。ポジションも増えていく予定なので、早期のキャリアアップも可能です。年収が頭打ちになってしまう、なんてことはありません！ 年収例
750万円（入社3年／マネージャー／月給47万円＋賞与）
460万円（入社2年／管理者／月給30万円＋賞与） 310万円（入社1年／介護スタッフ／月給23万円＋賞与） |
| 休日休暇 | ＜年間休日：114日以上＞ ■週休2日制（月8～10日／シフト制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ＜働き方の希望に耳を傾けます＞ シフトを決める際は、しっかりと希望を聞いています。プライベートの約束に合わせて、気軽にご相談ください。また、学校に通うために週4勤務をしている社員も。施設状況にもよりますが、できる限り、あなたが希望する働き方ができるように尽力します。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月／能力により随時昇給あり） ■業績賞与 ■社会保険完備 ■交通費支給（上限3万円／月） ■残業手当（固定残業代の時間超過分） ■資格取得補助制度（半額会社が負担し、2年勤めた場合は全額返金） ■昼食代負担（昼食を提供する施設のみ） ■各種研修制度 ■奨学金返済制度 ■子連れ出勤OK（時短勤務OK。3ヶ月の子供を連れて産休から復帰した先輩も！） ■副業・ダブルワークOK ■キャリア段位制度（知識と実践的スキルを評価） ■社員表彰（毎年1回。グランプリを獲得した施設には「リムジンクルーズ」を贈呈！） ■新年会・忘年会費用負担（一人あたり1万円相当） ■歓迎会費用負担（1開催につき一人5000円をサポート！） ■サークル活動（つり部・ダーツ部・麻雀部など！） ■社長との食事はタダ（「ご飯連れてってください！」と電話1本でOK！） ■紹介手当（新しい仲間を紹介してくれた人と紹介で入社した人に5万円ずつ支給！） |
| 教育制度 | ▼1ヶ月 もっとも大切にしている価値観「美点凝視」を学びながら、業務に取り組みます。美点凝視とは、人の良いところを見て真似して、やりたいことをやってみるという考え方。これを実践できてこそ、人の幸せを自分の喜びにできます。また、先輩指導のもとで仕事の流れを覚えます。 ▼2～3ヶ月 送迎、料理、入浴、食事、レクリエーションなど一通りの業務を覚えます。 ▼6ヶ月 介護スタッフの資格取得（初任者研修）を目指します。 ▼1～3年 １年で社会福祉主事任用、３年で介護福祉士の資格を取ります。 ▼施設管理者へのキャリアアップも目指せます！ 入社1年後をめどに、マネジメント、イベント企画、ケアマネージャーやご家族対応を学びます。 |
| アイデアをカタチに！ | ＜スタッフが楽しむことを大切にしています！＞ スタッフのアイデアにノーを言わない経営方針があります。スタッフがやりたいレクリエーションを行なうことも当たり前。例えば、利用者の方とぬか漬けを作ったことがあります。「しょっぱいときは野菜のくずを入れればいい」など、利用者の方から知恵を教えてもらいながら楽しんでいます。 ＜スタッフの声で制度も改善してます！＞ 待機児童問題が解決しないことから子連れ出勤を可能にしたり、夏と冬に遠慮なく有休を取れる仕組みを作ったり、ダブルワークを歓迎したり、介護記録のシステム化による業務効率化などを実現してきました。あなたはどんな制度がほしいですか？遠慮なく発信してください。 |
| 会社名 | 株式会社CLOVER |
|---|---|
| 設立 | 2010年 |
| 代表者 | 代表取締役 香丸 俊幸 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 170名（2023年9月現在） |
| 売上高 | 10億円（2023年12月期実績） 9億円（2022年12月期実績） 8億円（2021年12月期実績） 7億円（2020年12月期実績） 6億5000万円（2019年12月期実績） |
| 事業内容 | ・通所介護事業（高齢者デイサービス） ・放課後等デイサービス事業（集団・個別の発達障害児支援、療育支援） ・就労支援事業（就労継続支援A型・B型多機能型事業所） ・障害者支援事業（障害者向けシェアハウス） ・地方創生、地域活性事業 ・人材紹介サービス ・経営コンサルティング |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区四谷4-12 デイサービスクローバー麻布十番 デイサービスクローバー参宮橋 デイサービスクローバー神楽坂 デイサービスクローバー新宿 デイサービスクローバー代々木上原 デイサービスクローバー本八幡 デイサービスクローバー広尾 デイサービスクローバー学芸大前 デイサービスクローバー学芸大学別邸 デイサービスクローバー祐天寺 デイサービスクローバー日本橋 デイサービスクローバー芝公園 デイサービスクローバー成城 デイサービスクローバー安曇野 アフタースクールクローバーキッズ麻布十番 アフタースクールクローバーキッズ学芸大学 自然派ワインとタパスのバルBIOMARCO（ビオマルコ） ※詳細な住所は面接地を確認下さい。 |
| 関連会社 | ＜クローバーグループ＞ ■株式会社ケアフィット デイサービスクローバー代々木上原／東京都世田谷区北沢5-2-1 デイサービスクローバー成城学園／東京都世田谷区祖師谷3-6-14 デイサービスクローバー本八幡／千葉県市川市新田1-6-21若葉ヴィラ101 ■合同会社 Care One デイサービスクローバー広尾／東京都渋谷区広尾3-12-30 デイサービスクローバー新宿／東京都新宿区若松町18-3 |
| 各種URL | ■クローバーブログ https://day-clover.com/blog/ ■公式Instagram https://www.instagram.com/day_clovergroup/ 当社の雰囲気が伝わると思うので、ぜひ一度ご覧ください！ |
| 企業ホームページ | http://day-clover.com/ |
| 採用ホームページ | Happinessを提供する何をするかより、誰とするか 株式会社CLOVER https://en-gage.net/care_saiyo |
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