- 【事業内容】
- ■フレキシブルオフィス事業 ■イベントプロデュース事業 ■ホテル・宿泊研修事業 ■BPO事業 ■料飲・バンケット事業 ＜免許＞ 観光庁長官登録旅行業第1967号 東京都公安委員会 古物商許可 第301041008120号 ＜加入団体＞ 一般社団法人 日本経済団体連合会 公益社団法人 経済同友会 一般社団法人 アジア経営者連合会
勤務地
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| 仕事内容 | 採用企画 ★業種・職種未経験OK！第二新卒歓迎！★フレキシブルオフィス業界トップクラス 採用研修課において下記の業務を段階的にお任せしていきます。今までのご経験やスキルに応じて徐々に業務を振り分ける想定です。＜具体的な仕事内容＞ ◆各組織から要員（必要な採用人数、スキルなど）を収集 ◆要員から採用手法に関する採用計画、媒体（有料の期間掲載または人材紹介など）を選定 ◆最新の採用活動情報の収集と自社採用活動手法への企画提案 ◆取引先と現場との募集広告に関する調整（撮影／インタビューなど） ◆媒体効果測定などの採用管理データ業務 ◆面接日程調整 など まずは、人事・採用業務をとりまとめる部長のアシスタント業務からスタート。アイデアを盗んで自分のモノにし、少しずつスキルを身につけていける環境です。 ＜キャリアステップ＞ 入社後は採用研修課の配属となり、主に採用のブランディングを手がけていただきます。最初は先輩から学びながら業務を進め、ゆくゆくは自ら一通りの業務を進めていけるようになってください。リーダーや課長などにキャリアアップしながら、採用企画の責任者としての活躍を期待しています。 ＜入社後の成長サポート＞ 入社後はオンボード研修（入社時研修）からスタートし、その後は配属先でOJTを受けながら業務に慣れていきます。メンターがつきますので不明点なども質問しやすく、短期間で業務に慣れることができます。 ＜配属部署＞ 採用研修課に配属となります。現在、部長・課長含め6名が在籍しており、採用企画担当1名（部長）、中途採用担当3名、新卒採用担当1名、研修企画担当1名で構成されています。入社いただく方には現在部長1名で担当している採用企画業務の補助からスタートし、ゆくゆくはメイン担当としてお任せする予定です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜業種・職種未経験、第二新卒歓迎！＞ 以下いずれかに該当する方 ■人事関連の実務経験をお持ちの方（採用経験は不問です） ■人材紹介会社、採用サービス提供会社での法人営業（企業側）経験をお持ちの方 ■業界・職種問わず何かしらの企画業務経験をお持ちの方（店舗での販売促進企画や採用企画などもOKです！） ◎ポテンシャル重視のため、人事採用担当への志望度や未経験業務でも自ら学習しチャレンジする能力に期待しています！ |
| 募集背景 | 遊休オフィスビルやホテルなどをイベントスペースとし、相場よりも安価に利用できるビジネスモデルで急成長している当社。M&Aや海外への進出など、事業拡大を進めています。今後の急成長期に向けて、組織体制を整えていくのが現在の人事部のミッションです。採用研修課・労務課・人事課の3つの課に細分化し、この2年程は評価制度や労務管理を強化。今後は採用と教育制度の整備に注力していくため、新規募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル
交通
JR『市ヶ谷駅』より徒歩約2分
東京メトロ南北線・有楽町線『市ヶ谷駅』7番出口より徒歩約1分 都営地下鉄新宿線『市ヶ谷駅』4番出口より徒歩約2分 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間） ※残業は月平均20時間～30時間です。 |
| 給与 |
月給31万円以上＋賞与年2回 ※上記金額には固定残業代（30時間分／6万1423円以上）を含みます。超過分は別途支給します。 ※想定年収は430万円～600万円です。 ※会社規定により決定致します。想定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日120日＞ ■週休2日制（月9日、2月のみ月8日）※シフト制・管理部門は基本土日祝休み ■GW休暇 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ■特別休暇 ■季節休暇（最大5日付与） ■有給休暇（入社半年経過後10日間付与） ★入社翌月に3日間の季節休暇（有給休暇）を付与。有給休暇と季節休暇を使用して、年平均120日～125日程度の休暇が取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回（4月・10月）※業績・個人評価に応じる ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（月4万円まで、社内規定あり） ■資格手当 ■役職手当 ■慶弔見舞金制度 ■財形貯蓄制度 ■持株会制度 ■株式報酬制度（ストックオプションなど） ■宿泊施設社員割引 ■緊急時対応手当（社内規定あり） ■借り上げ社宅 ■賃貸会社仲介割引 ■資格取得支援制度 ■スーツ購入割引クーポン ■結婚式披露宴会場割引制度 ■受動喫煙対策あり（屋内に喫煙可能室設置） |
| 会社名 | 株式会社ティーケーピー |
|---|---|
| 設立 | 2005年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 河野 貴輝 |
| 資本金 | 163億円（2024年2月末現在） |
| 従業員数 | 1612名（2024年2月末現在）※時給社員・パート等臨時雇用者を含む |
| 売上高 | 【連結】 365億円（2024年2月期実績） |
| 事業内容 | ■フレキシブルオフィス事業 ■イベントプロデュース事業 ■ホテル・宿泊研修事業 ■BPO事業 ■料飲・バンケット事業 ＜免許＞ 観光庁長官登録旅行業第1967号 東京都公安委員会 古物商許可 第301041008120号 ＜加入団体＞ 一般社団法人 日本経済団体連合会 公益社団法人 経済同友会 一般社団法人 アジア経営者連合会 |
| 事業所 | 本社／東京都新宿区市谷八幡町8番地 TKP市ヶ谷ビル2F |
| 企業ホームページ | https://www.tkp.jp |
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