- 【事業内容】
- ■決済サービス ■カード・ポイントサービス ■集金代行サービス ■送金サービス ■上記に付随するコンサルティングサービス
勤務地
特長
インフラエンジニア(運用・保守)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 自社インフラエンジニア(リーダークラス)◆ソフトバンクグループ/フレックスタイム/柔軟な働き方が可能 対法人加盟店向け決済サービス全般のシステム運用から改善・対応をお任せします。運用における保全・改善だけではなく、インシデント対応や外部監査対応、セキュリティ基盤の統括・推進まで担当。リモートワークも積極的に導入し、週1日出社程度の社員が多い環境です。<具体的な仕事内容> ■運用における実施運行・保全・改善 ■インシデントの復旧対応と改善対応 ■運用に関する問合せ対応 ■提供サービスの環境構築対応 ■セキュリティ基盤の統括、推進 ※インフラの運用保守やマネジメントをメインで担当していただきます。 【この仕事の魅力】 運用といえば地道で泥臭い仕事のイメージをされるかもしれませんが、手を挙げれば技術に関わる部門にも携わることができ、クラウドなどの最新技術に触れられます。また運用設計などの上流工程や決済代行システムの中の新しいシステムを作る場合は、立ち上げのフェーズから携わることができます。 【働きやすい環境】 システム運用部への配属。社員14名と委託社員が在籍し、アプリチームとインフラチームで業務が分かれています。「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣より次世代認定マーク「くるみん」の認定を受け、産休育休をはじめ、短時間勤務やフレックス勤務、リモートワークなど、柔軟な働き方が可能です。 【「決済で世の中をよくする」ことを使命に】 当社はソフトバンクグループの一員として、新しい金融テクノロジー(FinTech)事業を担う会社として先進企業と協業し、多種多様な決済サービスの提供に努めています。「情報革命で人々を幸せに」というグループ理念のもと、利便性・快適性の高いサービスを提供することで、よりよい社会の実現に貢献することを目指し、事業拡大を図っております。 |
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応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎
<業界不問> ■インフラエンジニア(設計・構築、運用・保守フェーズ)の経験がある方 |
募集背景 | ソフトバンク株式会社100%出資。「情報革命で人々を幸せに」のソフトバンクグループ理念のもと、ソフトバンクグループのIT決済・金融事業を担う会社として、先進企業と協業し、多彩な決済サービスを提供している当社。EC、リアル店舗決済、ビッグデータの活用など、今後ますます事業領域を拡大していくため、組織力を強化します。今回は部門リーダーの後任として、活躍していただける方の募集です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー14F
※転勤なし ※在宅勤務制度あり:2021年度在宅率70%(全社) 交通
JR線・東京モノレール「浜松町駅」より徒歩4分
ゆりかもめ「竹芝駅」より徒歩2分 都営地下鉄浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | フレックスタイム制 ※標準労働時間:1日7時間45分 ※コアタイムなし。 ※9:00~17:45(休憩1時間)で勤務する社員が多いです。 ※時間外労働/月平均35時間 |
給与 |
月給32万2000円以上 ※経験・能力を考慮の上、決定します。想定年収は600万円~800万円です。 ※残業代は全額支給いたします。 |
休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休二日制(土曜・日曜) ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■配偶者出産休暇 ■キッズ休暇 ■看護休暇 ■ボランティア活動休暇 ■ドナー休暇 ■有給休暇 ※積立年休制度あり! 【「くるみん」認定企業】 「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣より次世代認定マーク「くるみん」の認定を取得。産前・産後休暇、育児休業だけでなく、看護休暇、キッズ休暇などの休暇制度もあり、出産・育児のための短時間勤務やフレックス勤務など、柔軟な働き方が可能です! |
福利厚生・待遇 | ■昇給(年1回、4月) ■賞与(年2回、6月・12月)※平均5ヶ月分(※6月に別途業績に応じて特別賞与の支給あり) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業代全額支給 ■確定拠出年金制度 ■確定給付年金制度 ■財形貯蓄制度 ■従業員持株会 ■福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携 ■社員モニタ制度 ■総合福祉団体定期保険 ■永年勤続表彰 ■「くるみん」認定企業 ■副業制度あり(2021年度利用実績9名) ■屋内全面禁煙(屋外に喫煙場を設置) |
会社名 | SBペイメントサービス株式会社 |
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設立 | 2004年 |
代表者 | 代表取締役社長兼CEO 榛葉 淳 |
資本金 | 60億7500万円(資本準備金、ソフトバンク株式会社 100%出資) |
従業員数 | 320名 ※2024年4月時点 |
事業内容 | ■決済サービス ■カード・ポイントサービス ■集金代行サービス ■送金サービス ■上記に付随するコンサルティングサービス |
事業所 | 本社/東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 大阪事業所/大阪府大阪市中央区城見1-2-27 クリスタルタワー7階 |
企業ホームページ | https://www.sbpayment.co.jp/ |
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