- 【事業内容】
- システムインテグレーション事業、製品・サービス 開発・販売事業、グローバルソリューション
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職種×業種
| 仕事内容 | オープン系システムエンジニア 当社は「損保・生保」「不動産」「製造」「医療」「石油・化学」に特化し、経営課題の分析からシステムソリューションまで一連のサービスをワンストップで提供しています。提供しているソリューションは、システム開発から会計、生産管理、電子カルテなど幅広く、お客様のニーズに合わせて設計致します。また、自社製品の開発・販売も行なっており、強みであるデータベース分野の監査ソフトや生産管理システムなどを提供しています。 一次請けの案件がほとんどで主要取引先も日本代表する大手企業が多く、そういった大規模な案件をマネジメントできる実力、実績が備わっています。現在はグローバル展開も進めており、ベトナムとタイにも拠点を設けています。 【業務内容】 企業様向けの業務アプリケーション開発をお任せします。 ・要件分析 ・要件定義 ・基本設計/方式設計 ・予算管理 ・スケジュール管理 ・クライアントとの折衝 ・チームマネジメント 【安定と成長を実現できる理由】 ■三井不動産社・サンリオ社など大手企業との取引多数。 ■案件の80%以上がプライム案件！上流工程から携われます。 ■ゆくゆくはマネジメントに専念することも可能です。 ■年間休日124日以上！休暇制度も充実し、ワークライフバランスを取りやすいです。 【自分の理想のキャリアパスを描ける環境】 ■半期ごとに全社員を対象として考課面談を実施します。 ■年功序列ではなく公平な実力評価のもと、スピード感あるステップアップが可能です。 ※実際に30代前半からPM/PLとして活躍している社員多数在籍。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎
＜高卒以上／業種未経験歓迎！＞ オープン系開発経験 2年以上のご経験がある方 下記の経験・スキルをお持ちの方は歓迎です！ ・言語：JAVA、C#、.netのいずれか ・Webシステムでの開発経験者 ・要件定義経験者 ・プライム案件経験者 ・プロジェクト・チームマネジメント経験者 |
| 募集背景 | ≪業績好調につき大幅増員≫ 生損保、会計、生産管理、医療などのシステム開発、ITインフラからデータベース設計・構築まで、IT分野で幅広くソリューションを提供している当社。専門分野ごとに部門を分けており、専門性の高さ・クオリティの高さから、ほぼすべての案件で直接取引を実現してきました。最近では、数千人月を超える大型プロジェクトを成功させました。そんな当社では、積極的に人材を採用して社内体制を強化すると共に教育体制の整備にも注力しています。教育に関する投資は惜しみません。今回はさらなる事業拡大を見据え、新たメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京本社（中央区）、千葉、大阪にあるオフィスでの募集です。
※転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮。自社内またはプロジェクト先での開発となります。 ■本社／東京都中央区八重洲2-7-2 八重洲三井ビルディング5階 ■千葉オフィス／千葉県千葉市中央区弁天1-5-1オーパスビルディング9階 ■関西オフィス／大阪府大阪市北区中之島3-3-3中之島三井ビルディング 20階2006号室 交通
■本社／東京メトロ銀座線「京橋駅」5番出口より徒歩3分、JR山手線ほか各線「東京駅」より徒歩4分
■千葉オフィス／JR総武線「千葉駅」西口より徒歩5分、東口より徒歩約8分 ■関西オフィス／地下鉄四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） 月あたりの残業時間：平均10時間 |
| 給与 |
月給23.34万円 ※基本給20.18万円＋固定残業代（20時間相当分／3.16万円）。時間超過分は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します。年収は350万～550万円を想定しています。 |
| 休日休暇 | ■年間休日124日 ■完全週休二日（土曜,日曜） ■祝日 ■夏季,冬季,GW ■介護休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■育休、産休制度（実績あり） ※育児休業（お子様の年齢が最長で3歳まで） |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与：年2回（6月・12月）※業績に応じて決算賞与あり。年1回（1月） ■昇給：年1回（1月） ■資格手当 ■役職手当 ■資格取得合格手当一時金（3000円～20万円） ■社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ■退職金制度 ■ベネフィットステーション会員：会員向け保養所やエステ・遊園地・ホテルなどレジャー施設の割引制度利用可 ■育児短時間勤務制度（お子様の学年が最長小学校3年生まで） ■保育園・学校行事のためのスライド勤務制度 ■女性のための体調不良時の有給休暇（月1回） ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 屋内全面禁煙、屋外に喫煙場を設置/お客様先の対応に合わせて実施 |
| 会社名 | 株式会社システムエグゼ |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 大場 康次 |
| 資本金 | 4憶7500万円 |
| 従業員数 | 683名（2024年4月1日現在） |
| 事業内容 | システムインテグレーション事業、製品・サービス 開発・販売事業、グローバルソリューション |
| 事業所 | ■本社／東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階 |
| 企業ホームページ | https://www.system-exe.co.jp/ |
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