- 【事業内容】
- 人事・労務に関わる業務の請負
勤務地
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| 仕事内容 | 労務（給与・社保の対応）/ソフトバンクグループ企業/一般職 ソフトバンクグループ企業の人事労務、給与社保をお任せします。経験やスキルに合わせて1～3社を担当いただきます。企業規模によっては1社を複数名で担当。また、オペレーターとしてだけではなく、担当企業をお客様と捉えて業務改善提案も行ないます。【具体的には】 ■給与計算、社保対応 ■通勤手当支給等に関する業務 ■メール、電話での担当企業人事および、従業員からの問い合せ対応 ■給与厚生業務に関する資料、マニュアル等の作成（改善業務） ■お客様提出用の各種データ作成・福利厚生や職域保険など各種社員優待の事務全般業務 【キャリアパスについて】 数年の労務のオペレーション経験を積んだ後は、人事労務のプロフェッショナルとして、グループ各社の人事労務に関する課題解決や提案、法改正対応ができるキャリアパスをご用意しています。 【ここがポイント】 一般職でもキャリアは用意されているので、社会保険の経験だけでも給与計算実務を行なえる環境です。ソフトバンクのグループ企業であるため、大手企業との取引も多いです。 【配属部署】 「給与厚生サービス事業部」への配属となります。顧客であるグループ会社の労務業務を担当しており、100名程の組織です。そのうち男性は5名程度。平均年齢は30代前半ですが、在籍社員は新卒～50代前半と幅広いです。ソフトバンク新卒入社からの出向社員も多く、落ち着いた利発的な印象を持つ社員ばかりです。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎
短大卒以上【業種未経験、第二新卒歓迎！】 ＜下記いずれかの経験をお持ちの方＞ （1）給与計算の実務経験 （2）社会保険の取得喪失手続きの実務経験 ★以下のようなご経験の方々を想定しています。★ └人事シェアードサービス会社として業務量があるため、一定の業務を行なえるか判断いたします。 ・50名規模の企業で入退社まですべての業務を担当していた方 ・業務範囲は狭いが、200名以上の実務を2年以上経験した方 |
| 募集背景 | 「ソフトバンク株式会社」の総務人事部より独立し、ソフトバンクグループの人事シェアードサービス会社として誕生した当社。ソフトバンクグループ60社の人事コンサル、アウトソーシング事業に携わり、グループ外企業合わせて約29,000名の人事・労務・安全衛生業務に携わってきました。現在、ソフトバンクが一般職採用を控えつつあり、当社への出向者が減少しています。新たに設立された合弁会社からの業務も請け負っているため、増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間あり。その間の給与・待遇等に変わりはありません。 ※一般職採用枠になります。総合職になるには年1回ある試験（面接）に合格する必要があります。過去の評価を参考にして部門で推薦しており、合格率は50～60%程度です。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー28階
※転勤はありません。 交通
ゆりかもめ「竹芝」駅 徒歩2分
JR線・東京モノレール「浜松町」駅 徒歩4分 都営地下鉄浅草線、大江戸線「大門」駅 徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45（実働7時間45分） ※月あたりの残業時間は平均30時間程度です。 ※スーパーフレックス制度（コアタイムなし）の使用も可能です。 ※1日1時間からの勤務も可能ですが、月の所定労働日数を満たすことが条件となります。 |
| 給与 |
月給21万9000円以上＋賞与年2回+特別加算賞与+各種手当 ※残業代は別途全額支給いたします。 ※経験・能力等を考慮し、優遇いたします。 ※想定年収は440万円～620万円です。 ※SBグループの給与規定は総合職と一般職で規定が異なりますが、一般職でも年収500万円以上の方が多数在籍しています。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 ■5月1日（恩人感謝の日） ■リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回※SB全体の業績は賞与等に加算あり。 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■慶弔見舞金 ■確定拠出年金制度 ■育児支援制度 ■資格取得支援制度 ■Yahoo!BB利用援助 ■社員食堂 ■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養所施設 ■ソフトバンクホークス野球観戦 ■ウェルネスセンター ■ピアサポーター制度 ■ベネフィット・ステーション ■業務用端末iPhone・iPad貸与 ■社員食堂 ■オフィスラウンジでのドリンク提供(お茶・コーヒー・ビール他 ） ＜受動喫煙防止策について＞ 対策有無：有 敷地内全面禁煙 |
| 会社名 | SBアットワーク株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 野村 純也 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 237名 |
| 事業内容 | 人事・労務に関わる業務の請負 |
| 事業所 | 本社／東京都港区海岸一丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー |
| 株主 | ソフトバンク株式会社 100％子会社 |
| 企業ホームページ | https://www.softbankatwork.co.jp/ |
SBアットワーク株式会社（ソフトバンクグループ）の労務（給与・社保の対応）/ソフトバンクグループ企業/一般職（1087847）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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