- 【事業内容】
- ■金型・工作機械事業 金型・精密部品および平面研削盤の製造、販売 ■電子部品事業 リードフレームの製造、販売 ■電機部品事業 モーターコアの製造、販売
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職種×業種
仕事内容 | メカ設計★東証一部上場 WEB面接可/世界シェアトップクラス モーターコア生産ラインにおける社内設備のメカ設計業務をお任せいたします。メカ設計として最新技術を駆使しながら、成長事業領域の生産ライン自動化に貢献できます。 (1) 自動装置設計 ・CADを使用した構想設計・図面作成 ・サーボモーター、減速機等機器の選定、材料選定 (2) 装置組立、現地立ち上げ (3) 外部装置メーカーとの仕様決め、設計確認、メーカー立会い まずは、研修や課員とのOJTにより業務の流れを覚えていただきます。 アットホームな社風のためすぐに馴染むことができます。 組織拡大に伴い3年前より中途採用を増やし、各部署に中途入社者が所属しておりバックアップ体制も充実です。 |
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応募資格 |
高専卒以上
■機械設計経験をお持ちの方 ■生産技術職として自社設備の改造や新設に携わった経験をお持ちの方 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3~6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社:福岡県北九州市八幡西区小嶺二丁目10番1号
交通
筑豊電鉄「西山駅」からバス「大平」下車後 徒歩16分
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勤務時間 | 8:30~17:15(実働7時間55分) ※月の平均残業時間:40時間 |
給与 |
月給20万円以上 ※残業代全額支給 |
休日休暇 | <年間休日117日> ■週休二日制(土・日)、祝日 ■GW、夏季休暇、冬期休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 ※当社独自のカレンダーがございます。月によっては土曜日(年3~4回程)が出社日になることもございます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給:あり ■賞与:年2回(7月・12月) ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■通勤手当:上限35,000円 ■家族手当:配偶者18,000円、第一子5,500円ほか ■退職金制度:3年超勤務の方を対象 ■再雇用制度(定年:60歳) ■独身寮・社宅:ワンルーム/ファミリータイプ(入居規定あり)、個人負担額12,000~18,000円/月 ■住宅他各種融資制度 ■社員持株制度 ■財形貯蓄 ■インフルエンザ予防接種の費用補助 ■社内イベント:夏祭り・ソフトボール大会・三年祝 他 ■教育制度あり ■自己啓発支援あり <受動喫煙防止策> 対策有無:有 敷地内全面禁煙 |
会社名 | 株式会社三井ハイテック |
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設立 | 1957年 |
代表者 | 代表取締役社長 三井 康誠 |
資本金 | 164億388万円 |
従業員数 | 4864名(2024年1月31日現在) |
売上高 | 【単体】 1306億3800万円(2024年1月期実績) 1139億2100万円(2023年1月期実績) 989億2600万円(2022年1月期実績) 708億1700万円(2021年1月期実績) 【連結】 1958億8100万円(2024年1月期実績) 1746億1500万円(2023年1月期実績) 1394億2900万円(2022年1月期実績) 973億5100万円(2021年1月期実績) |
事業内容 | ■金型・工作機械事業 金型・精密部品および平面研削盤の製造、販売 ■電子部品事業 リードフレームの製造、販売 ■電機部品事業 モーターコアの製造、販売 |
事業所 | 本社:北九州市八幡西区小嶺二丁目10番1号 国内事業所:北九州(2事業所)、直方(2事業所)、熊本(1事業所)、岐阜(1事業所) 国内支社:東京 国内営業所:大阪、名古屋、豊田 海外事務所:北京、成都、新竹、フィリピン、ミラノ、フランクフルト |
関連会社 | 株式会社三井スタンピング 海外:シンガポール、マレーシア、天津、上海、広東、台湾、タイ、カナダ、ポーランド、米国 |
企業ホームページ | https://www.mitsui-high-tec.com/ja/ |
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