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株式会社コプロ・エンジニアード(コプロ・ホールディングスグループ)設計アシスタント ★マンツーマンのCAD研修|未経験1年目で年収400万円が可|年間休日125日(1075800)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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設計アシスタント ★マンツーマンのCAD研修|未経験1年目で年収400万円が可|年間休日125日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/12/06 - 2022/01/09)

設計アシスタント ★マンツーマンのCAD研修|未経験1年目で年収400万円が可|年間休日125日
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
仮にCADを使ったのが10年前でも、心配いりません。
もっと言えば、学校の授業で何回か習っただけでも、問題ありません。実際、「10年前に経験した作図の仕事に、もう1度チャレンジしたい」「学生時代に学んだ知識を活かして、CADを使う仕事に就きたい」といった理由で入った社員が、当社でたくさん活躍しています。

CADの知識を学び直せるWeb研修を整えているのが当社です。写真中心のわかりやすいテキストを使って、『Auto CAD 2018』の基本的な使い方から、修正対応などの実践的な活用方法まで。講師とマンツーマンなので、疑問や不安もその場で解消できるスタイルです。実務で通用する知識・スキルを着実に身につけられます。

こうした研修により、戦力としてすぐに活躍できるはずです。社歴の若いうちから仕事の幅をどんどん広げ、収入を大きく上げることも可能。残業手当(1分単位)や皆勤手当、地域手当などを含めて、1年目から月収31万円以上を手にする社員も少なくありません。

少しでもCADを扱ったことがあれば歓迎です。納得した収入のもと、作図の仕事を手がけませんか。

募集要項

仕事内容
設計アシスタント ★マンツーマンのCAD研修|未経験1年目で年収400万円が可|年間休日125日
大手ゼネコンやサブコン、工務店の建設プロジェクトに参加して、施工図をメインとした図面の作成に携わります。

★常時1000件以上の新規プロジェクトがあるので、「レベルの高い業務にチャレンジしてスキルを上げたい」「残業少なめのプロジェクトで家族との時間も大切にしたい」など細かい希望も叶えられます。

<関わるプロジェクト>
■建築/戸建、店舗、ビル、マンション、商業施設など
■土木/河川、道路、構造物など
■設備/空調、衛生、電気設備など
■電気/電気回路、配電盤、制御盤など
■プラント/機器、配管、工場設備など
※経験や希望に合うプロジェクトをお任せします。

~プロジェクト例~
◎国家プロジェクト級の交通インフラ工事
◎テレビで特集されるようなランドマーク
◎球場新築工事・高速道路新設工事
◎日本を代表するテーマパーク
◎海洋土木・洋上風力発電
◎バイオマス発電新設工事

<主な仕事>
CADを使って施工図などの作成に携わります。先輩の指示に従って各図面を作成したり、2D図面から3D図面を作ったり。慣れないうちは図面に寸法を書き加える修正など、スキルに合った業務をお任せします。

~ゆくゆくは~
お客様と打ち合わせを行なって仕様を考えるところから入る設計業務にもチャレンジできます。プロジェクトやお客様によって要望や課題が異なり、自分の知識を活かして企画や提案ができる環境です。

※プロジェクト先によっては、実際に設計する現場の調査、各種資料の作成、書類の整理、電話対応などに携わる場合もあります。

<使うソフト>
■AutoCAD
■CADWe'll Tfas
■Jw_cad
■Revit など
※基本的に使い慣れたソフトでの作図・修正業務をお任せします。
※BIMが学べる研修もあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<実務未経験の方、第二新卒の方、歓迎!>
■CADを使ったことがある方(使用ソフトは不問)
└「学校の授業で習った」「何年も前に使っていた」という方も歓迎です。

★経験の浅い方、ブランクがある方、歓迎です。入社後にはCADの知識・スキルをおさらいできる研修があるので、ご心配なく。職種・業界の経験、転職回数、離職期間は問いません。「やってみたい」という前向きな気持ちを大切にしているので、あなたの想いを聞かせてください。
募集背景 <全国で「30名以上」の積極採用!>
東証・名証一部上場企業「株式会社コプロ・ホールディングス」のグループ会社として、エンジニアの人財派遣事業を展開する当社。「建設業界をもっと元気にしたい」という想いのもと、スーパーゼネコンや大手ゼネコン、サブコンを中心に多くの取引先と信頼関係を築いています。

現在、教育・支援体制を整え、どこでも自分らしい働き方ができる「技術者ファーストの会社」を目指していることもあり、社員の在籍人数・定着率が伸びています。今後も、お客様の期待に応えていくには、さらなる組織体制の強化が不可欠です。そこで、新しい仲間をお迎えします。
雇用形態
正社員契約社員

正社員、契約社員
★試用期間はありません。入社初日から社員としてお迎えします。
勤務地・交通
全国47都道府県の支店またはプロジェクト先
★転居を伴う転勤なし!希望エリアで就業可能です。
★直行直帰OK!出張なしの働き方もできます。
★U・Iターン歓迎!寮を完備しています(寮費は全額会社負担)。

<支店/プロジェクト先>
■札幌支店/北海道
■仙台支店/宮城、青森、岩手、秋田、山形、福島
■大宮支店/埼玉、栃木、群馬、茨城
■東京支店/東京、千葉
■横浜支店/神奈川、山梨
■金沢支店/石川、富山、福井、新潟
■名古屋支店/愛知、長野、岐阜、三重、滋賀、静岡
■大阪支店/大阪、京都、兵庫、奈良、和歌山
■広島支店/広島、岡山、島根、鳥取、山口、香川、高知、愛媛、徳島
■福岡支店/福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄
交通
各プロジェクト先により異なります。
★車通勤が可能なプロジェクト先もあります。お気軽にご相談ください。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により、多少異なる場合があります。

★働き方の希望にできる限り応えます。「残業がほとんどない」プロジェクト先で働くことも可能です。
給与 月給16万8500円~40万円
+地域手当(最大月5万9130円)+皆勤手当(月1万円)+残業手当(1分単位)

★経験・年齢・能力などを考慮して、加給優遇します。
★残業手当は「1分単位」で支給!当社は固定残業制をとっておりません。

<月収例>
月収31万7150円/入社1年目・未経験
月収50万円/入社1年目・施工図作成の経験者
年収例
400万円/入社1年目
550万円/入社3年目
700万円/入社10年目
休日休暇 <年間休日125日+計画有給5日>
■週休2日制(土・日 ※プロジェクト先により、月2回の土曜出勤あり)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇(少なくとも年5日は取得できます)
■慶弔休暇
■特別休暇(結婚時・出産時・転勤時など)
■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
■介護・看護休暇

★通常の休みに有給休暇を合わせて、【5日間以上】の連休を取得可能です。
★万が一、休日出勤となった場合は手当を支給します。
福利厚生・待遇 <独自の制度>
■社用携帯支給・制服貸与
■コプロ・コンベンション(安全大会・懇親会)
■社内ポイント制度(新アプリ『coppli+(コプリ)』としてリニューアル!)
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
※主要事業所は原則禁煙。プロジェクト先により異なる。
■自社運営の研修・教育
(未経験研修、CAD研修※AutoCAD、T-fas、Revit、e-ラーニング等)
■リファラル制度(1名採用につき5万~10万円支給※規定有)

■昇給査定年1回
■社会保険完備
■通勤手当
■残業手当(1分単位で支給)
■皆勤手当
■地域手当(規定有)
■寮完備(寮費全額会社負担)
■帰省旅費
■結婚祝・出産祝・慶弔金・見舞金
■定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談
■インフルエンザ予防接種費用補助
■業務災害補償制度(あんしんプロテクトW)

※健康経営の一環として歩数計アプリ aruku&を導入。長期で健康的に活躍いただけるようサポートします。
中途入社者の声 ★「前職では東京で働いていましたが、家庭の事情で名古屋に戻らなければいけなくなって。仕事を休めなかったので、勤務地を選べたのはありがたかったですね」

★「設計という立場での経験はありませんでした。でも、前職の施工管理で経験してきた施工図の作成が活かせるおかげで、安心してスタートできました。月給40万円以上で迎えてくれて、年収も下げずにキャリアチェンジが叶いました」

★「残業が少ないプロジェクトにしてほしいとお願いし、希望通りのプロジェクトに配属してもらえました。現在は18時には退勤して、毎日家族と夕食を食べられるようになったんですよ」
研修制度 「CADの知識やスキルを学び直したい」「幅広い作図を手がけられるようになりたい」という方のために、東京・名古屋・大阪で『Auto CAD 2018』の基本操作を学べる研修があり、その他の地域でもWeb研修への参加が可能です。

研修は、マンツーマンというスタイル。写真中心のテキストを使い解説します。研修終了後には、実務で指示に合わせた修正にスムーズな対応ができるようになっているはずです。

スーパーゼネコンで活用が進んでいる『3D CAD(Revit 2017)』などのBIMの研修もご用意。これも、ほぼマンツーマンで学んでいくスタイルです。

会社概要株式会社コプロコンストラクション

会社名 株式会社コプロコンストラクション
設立 2006年
代表者 代表取締役社長 越川 裕介
資本金 3000万円
従業員数 3819名(2024年3月末時点)※グループ全体:4189名
平均年齢/35歳
売上高 241億円(2024年3月期実績)
188億円(2023年3月期実績)
156億円(2022年3月期実績)
148億円(2021年3月期実績)
事業内容 施工管理、設計における人財派遣事業
プラントの設計、調達、試運転、建設工事、メンテナンスにおける人財派遣事業

有料職業紹介事業 23-ユ-301317
労働者派遣事業 派23-301486
事業所 名古屋本社/名古屋市中村区名駅3-28-12

<拠点一覧>
◆札幌支店(北海道)
◆仙台支店(宮城・青森・岩手・秋田・山形・福島)
◆大宮営業所(埼玉・栃木・群馬・茨城)
◆東京支店(東京・千葉)
◆横浜営業所(神奈川・山梨)
◆名古屋支店(愛知・長野・岐阜・三重・滋賀・静岡・石川・富山・福井・新潟)
◆大阪支店(大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山)
◆広島支店(広島・岡山・島根・鳥取・山口・香川・高知・愛媛・徳島)
◆福岡支店(福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄)
◆金沢サテライトオフィス
関連会社 株式会社コプロ・ホールディングス(2019年新規上場、2020年東証プライム・名証プレミア上場)
COPRO GLOBALS PTE. LTD. 2020年4月設立
COPRO VIETNAM CO. LTD. 2021年4月設立 ※COPRO GLOBALSの子会社として設立
株式会社コプロテクノロジー 2006年創設
主要取引先 大成建設株式会社
清水建設株式会社
株式会社大林組
鹿島建設株式会社
株式会社竹中工務店
株式会社 安藤・間
株式会社長谷工コーポレーション
大和ハウス工業株式会社
三井住友建設株式会社
株式会社熊谷組
株式会社日立プラントサービス
日本製鉄株式会社
日揮株式会社
株式会社タクマ
東レ建設株式会社
日鉄エンジニアリング株式会社
企業ホームページ http://www.copro-e.co.jp
個人名の表記について
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