- 【事業内容】
- ■分散型エネルギー事業 ■グリーンエネルギー事業 ■エネルギーDX事業
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職種×勤務地
職種×特長
仕事内容 | 経営企画 【一括受電事業サービスのパイオニア】 会社全体の成長戦略をデザインする経営企画部のリーダー候補としてご活躍いただきたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 ◆連結予算の作成 ◆予実管理 ◆株主総会、取締役会の運営 ◆各部門の業務改善サポート ◆新たな制度の導入 など 少数精鋭の組織で会社の運営に直結する業務に携わりつつ、 会社全体を俯瞰的に見ながら様々なチャレンジを行います。 老朽化問題がこれから顕在化するマンション業界、電力小売全面自由化を経て 発送電分離をむかえる電力業界など、これから大きく変化していく関連業界に対し 各部門で様々な課題に取り組んでいきます。経営企画部としては、 社長直轄部門として全社課題への取り組みを推進していただきます。 【所属部署情報】 経営企画部への配属になります。現状部長(35歳)1名が在籍しており、 他部門からのサポートを受けながら業務を行っています。 |
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応募資格 |
大卒以上
<大卒以上> ■経理、財務、経営企画など会社全体の数字に関わる業務経験をお持ちの方 ■経営企画業務に興味がある方 【歓迎要件】 ■エネルギー業界かマンション管理業界での経験 |
雇用形態 |
正社員
正社員※4ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
東京本社/東京都港区赤坂1-9-13 三会堂ビル6階
東京メトロ銀座線 「溜池山王駅」より 徒歩3分 |
勤務時間 | 8:45~17:45 ※残業…月平均30時間程度 (昨年度全社平均23時間) |
給与 |
月給25万円以上 ※上記には30時間のみなし残業(40,000円分)を含みます ※残業超過分は別途支給 ※年収360万円~550万円を想定しています ※経験、能力を考慮の上、月給を決定します |
休日休暇 | <年間休日126日> ■完全週休二日(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■GW休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■交通費全額支給 ■確定拠出年金(401k) ■出産・育児支援制度 ■研修・資格取得助成金(年間10万円) ■私の家族を幸せにするDay(有休取得時に1万円支給/年1回) ■受動喫煙防止策(屋内に喫煙可能室設置) |
会社名 | レジル株式会社 |
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設立 | 1994年 |
代表者 | 代表取締役社長 丹治 保積(たんじ ほづみ) |
資本金 | 3億5000万円(2024年5月27日時点) |
従業員数 | 171名 |
売上高 | 307億円(2020年3月期実績) 269億円(2019年3月期実績) 218億円(2018年3月期実績) 181億円(2017年3月期実績) |
事業内容 | ■分散型エネルギー事業 ■グリーンエネルギー事業 ■エネルギーDX事業 |
事業所 | 東京本社/東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 14階 大阪本社/大阪府大阪市浪速区湊町1-4-38 近鉄新難波ビル2階 東大阪センター/大阪府東大阪市瓜生堂1-2-18 |
企業ホームページ | https://rezil.co.jp/ |
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