- 【事業内容】
- 機械、電気・電子、組込みソフト、ソフトウェア開発分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質保証・品質管理など、技術系アウトソーシング 労働者派遣事業 派13-304405 有料職業紹介事業 13-ユ-304168
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | ITエンジニア ◎経験者歓迎！／東証一部上場／年間休日122日／土日祝休み／平均残業時間は月約9時間 【多くのメーカーで、先輩エンジニアが大勢活躍しています】全国の大手メーカーやSIer を中心に、WEB・アプリ・組み込み・インフラ・社内システム開発など、様々なプロジェクトで開発業務を担当していただきます。 【就業先は、大手メーカー。転勤なしだから、腰を据えて働けます】 NEC、キヤノン、富士通、日立、SCSK、東芝、パナソニックといった全国の大手メーカーで、開発業務に携わっていただきます。あなたのスキルに合わせて、できるところからお任せしていくのでご安心ください。 ▼WEB・アプリ・組み込み・オープン系 ・FA向けデバイス制御Windowsアプリケーション開発 ・WEBフロント技術を用いたクラウドアプリケーション開発 ・iOS/Androidアプリ開発 ▼インフラ・ネットワークサーバー系 ・Linuxサーバの設計/構築/運用保守 ・セキュリティ対策の検証実装業務 ・ＪＰ１資産配布管理の保守（顧客問合せ、サポート対応・事故対応作業・品質向上作業） ・半導体製造の生産管理システム開発 ・ERPシステムの導入支援業務 ほか、年間14,594件（2019年度実績）寄せられるプロジェクトから、最適なお仕事をご紹介します。 【サポート体制バッチリ！】 元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートします。どんな知識やスキルが必要で、いつまでに身につけるかなどを、一緒に考えていきます。先輩たちも利用していますので、あなたの不安や悩みも遠慮なく相談してくださいね。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上ブランクOK
■高卒以上 ■プログラム／開発／インフラ構築の実務経験1年以上の方 ～以下に当てはまる方は大歓迎です！～ ○上流工程にチャレンジしたい方 ○大手メーカーでキャリアアップしたい方 ○最先端の技術やスキルを身につけたい方 ○ワークライフバランスを整えて働きたい方 ○サービス残業なしの環境で働きたい方 |
| 募集背景 | 【20名以上を採用予定！働きやすい環境を整えて、お待ちしています！】 1981年の設立からエンジニアを応援し続け、40年。国内の大手優良メーカー1,412事業所と取引実績があり、寄せられるプロジェクト数は業界トップクラスの年間14,594件（2019年度実績）！在籍エンジニア数も4,521名にまで拡大しています。 今後、関東・東海・関西の3つのエリアを中心にIT領域の強化を図るため、ITエンジニアの積極採用を行なっています。働きやすい環境を整えていますので、ご興味がある方はぜひご応募ください！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（無期雇用派遣）※試用期間3ヶ月あり。（期間中の給与・待遇は変わりません） ★エンジニアとして長く活躍したい方を応援します！ 無期雇用派遣とは、当社の正社員として入社していただいた上で、大手メーカーをはじめとするプロジェクトに従事していただく働き方です。一般的な登録型派遣とは異なり、「正社員型派遣」となるため、雇用期間に期限はありません。派遣期間以外でも給与は保障されますし、賞与も支給されます。 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・千葉・埼玉・愛知・大阪・京都・兵庫にあるプロジェクト先
★転居を伴う転勤はありません。 ★あなたの希望を充分に考慮し、決定します。 ★「ずっと○○で働きたい」「転職しても引越をしたくない」といったご希望も教えてください。 交通
就業先に準じます。
※通いやすい就業先をご提案しますので、ご安心ください。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※就業先により、勤務時間は変動することがあります。 ※平均残業時間月9.27時間。 ★残業手当は全額支給。もちろん「残業ほとんどナシ」の働き方も選べます。 |
| 給与 |
月給20万5,000円～45万5,000円＋時間外手当（1分単位で全額支給）＋賞与（年2回） （東京都勤務：月給22万1700円以上／神奈川・大阪勤務：月給21万3600円以上 など） ※経験・能力・勤務地域等を考慮し、当社規定により決定。経験者は優遇します。 ※2020年4月スタートの新人事制度で、年収水準・昇給制度を強化しています。 ※時間外労働については、所定時間外、休日または深夜労働を1分単位で計測し、所定の割増率を乗じた金額で支給します。 ※詳細は面接時にご説明いたします。 年収例
704万円／40歳／Web開発経験15年
579万円／33歳／インフラ設計経験10年 413万円／26歳／プログラマ経験3年 |
| 休日休暇 | 【年間休日122日】 ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ※就業先により、異なる場合があります。 ■有給休暇（10～20日・半日休暇制度あり） ※初年度は入社時に、入社月に応じて最大10日の有給を付与 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇（取得実績あり） ★有給休暇の平均取得日数は13.8日（2019年度実績）★ ・土日と有給休暇をつなげて連休を取得し、旅行に行っている社員も多数！趣味の時間や家族との時間も大切にできます。 |
| 福利厚生・待遇 | 【昇給・賞与等】 ■給与改定年1回 ■賞与年2回（7月・12月) ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■確定拠出年金制度 ■交通費全額支給 【各種手当】 ■残業手当（全額支給！サービス残業なし！） ■住宅手当 ■家族手当 【福利厚生】 ■フォーラムエンジニアリング健康保険組合 ■健康診断（年1回） ■健康相談室 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰 ＜屋内の受動喫煙対策＞ あり（ 屋内の受動喫煙対策：喫煙室あり ） 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム ※就業先により異なるため就業条件明示書で明示します。 |
| 教育制度～スキルアップ支援体制も充実～ | ■実技研修 ・社内にCAD設備を完備（AutoCAD、CATIA V5、SolidWorks、NX） ■理論研修 ・e ラーニングによる無料研修（機械、電気・電子、情報、品質系等） ・100種類以上の通信教育講座（技術系、文書作成、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、資格試験対策等） ■資格試験費用補助制度 ・資格試験合格時に試験費用を100%補助 ・資格試験費用補助制度の年度内の利用上限金額なし ■資格取得奨励金制度 ・最高20万円の一時金支給 ※元エンジニアのカウンセラーがアドバイスします。自分のペースで勉強できるのも魅力です。 |
| 働きやすさのご紹介～魅力がたくさん！～ | 【しっかりお休みが取れて、有給休暇も取りやすい！】 完全週休2日制（土・日）、祝日の休みがあることに加え、有給休暇の平均取得日数は13.8日（2019年度実績）！友人との予定も合わせやすい、家族との時間を大切にできる、と社員にも好評です。 【長く働くエンジニアが多数！】 転勤がないため、1つの勤務先で10年以上勤務するエンジニアも多数。やりたい仕事を、安定した環境で続けられるのが大きな魅力。幅広い年代の社員が活躍しているのも特長です。 |
| 会社名 | 株式会社フォーラムエンジニアリング |
|---|---|
| 設立 | 1981年 |
| 代表者 | 代表取締役兼 社長執行役員／佐藤 勉 |
| 資本金 | 117,313,650円（2024年3月31日現在） |
| 従業員数 | 4,662名（エンジニア 4,340名）※2024年3月31日現在 |
| 売上高 | 312億円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | 機械、電気・電子、組込みソフト、ソフトウェア開発分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質保証・品質管理など、技術系アウトソーシング 労働者派遣事業 派13-304405 有料職業紹介事業 13-ユ-304168 |
| 事業所 | ■本社／東京都港区虎ノ門2-10-4 オークラプレステージタワー15階 ■拠点／仙台、宇都宮、つくば、さいたま、松本、東京、八王子、横浜、厚木、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、広島、福岡 |
| 主要取引先 | 【数多くの大手メーカーと取引をしています！】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、川崎重工業株式会社、日産自動車株式会社、本田技研工業株式会社 他多数 |
| 企業ホームページ | https://www.forumeng.co.jp/ |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/forumeng_saiyo |
コグナビ（株式会社フォーラムエンジニアリング/東証一部上場）のITエンジニア ◎経験者歓迎！／東証一部上場／年間休日122日／土日祝休み／平均残業時間は月約9時間（1020916）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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