株式会社風の杜（98297）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職

株式会社風の杜の転職・就職・採用の口コミ情報

事業展望・強み・弱み

2019年時点の情報

回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

機械化が進み人がいらなくなる時代へ進む現代で、人と人が交流を深める時間が少なくなっています。しかし、風の杜のお客様を接客しているとすごく楽しそうにしておられ、将来的にも人と人が会話・食事を楽しむための場所・料理・接客サービスを提供することは必要だと日々感じています。お客様と会話をし、一緒に笑う、それこそが「おもてなし」だと思います。そのような接客サービスを目指している風の杜は今後も伸びていくと思っています。

口コミ投稿日：2019年08月01日

株式会社風の杜の転職・就職・採用の口コミ情報

事業展望・強み・弱み

2019年時点の情報

回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

お客様はお祝いやご法事などそれぞれ利用目的が違います。接客という仕事を通して人の役に立つことができ、お客様の幸せのお手伝いができる。お客様の人生に関われる仕事ですのでそれが社会貢献に繋がります。また、地域のイベント事への参加やお客様を送迎で会場までお連れするサービスを行ったり、地域貢献も意識しています。

口コミ投稿日：2019年08月01日

株式会社風の杜の転職・就職・採用の口コミ情報

成長・働きがい

2019年時点の情報

回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

基本的なマニュアルはありますが、お客様が全員同じ対応な訳ではないので、マニュアルにはない対応が必要となります。また、サービス業ですので対応の仕方を全てを教えることができず、急に自分で考え対応することもあります。

口コミ投稿日：2019年08月01日

株式会社風の杜の転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2019年時点の情報

回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

どうしても、繁忙期になると仕事量が増えてしまい勤務時間内に手持ちの仕事が終わらず、残業時間が長引いてしまうことがあります。繁忙期でなくとも、お客様の対応に追われて時間通りに帰ることができないこともあります。

口コミ投稿日：2019年08月01日

株式会社風の杜の転職・就職・採用の口コミ情報

成長・働きがい

2019年時点の情報

回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 正社員

2019年時点の情報

初めてお会いしたお客様との会話や、また来て下さった時に名前を憶えてくださる時の嬉しさがあります。また、誕生日等、大切な記念日の思い出として使っていただき満足してくださった時はとても嬉しく満足感があります。

口コミ投稿日：2019年08月01日

3.5

3人の社員・元社員の回答より

10名未満の少ないデータから算出しています。

会社の成長性
・将来性

3.2

事業の優位性
・独自性

3.4

実力主義

3.6

活気のある風土

3.6

20代成長環境

3.6

仕事を通じた
社会貢献

3.5

イノベーション
への挑戦

3.5

経営陣の手腕

3.2

株式会社風の杜

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事業展望・強み・弱み

成長・働きがい

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

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旅館のサービススタッフ ◎残業月平均20時間以下◎寮完備◎夜勤なし