回答者:50代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
当社は入社後1年間は歳の近い先輩や上司がマンーツーマンで指導するマンツーマンリーダー制度を設けており、先ずは仕事の基礎を身につけます。その後、自分で仕事が進められるようになると基本的に自分のやる気次第でいろんな事に挑戦することができ、その挑戦による成功や失敗を通じて自分の成長を得ることができます。
口コミ投稿日:2019年07月30日
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)