回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
2.7
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
基本的な体制としてクライアント先の形態に従う形になります。
なので休みが多いクライアントだと休みが多いですし、
クライアント先がフレックス制度があればフレックス制度が適応されます。
多様な働き方支援:
クライアントがコロナの影響でリモートを推奨している際は
強制的にリモート環境になります。
またフレックス制度が適応されているクライアントであれば
16時30分上がりもできます。
実際7時30分～16時30分のクライアントが存在していました。
口コミ投稿日：2020年08月14日
基本的な体制としてクライアント先の形態に従う形になります。
なので休みが多いクライアントだと休みが多いですし、
クライアント先がフレックス制度があればフレックス制度が適応されます。
多様な働き方支援:
クライアントがコロナの影響でリモートを推奨している際は
強制的にリモート環境になります。
またフレックス制度が適応されているクライアントであれば
16時30分上がりもできます。
実際7時30分～16時30分のクライアントが存在していました。
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企業カルチャー・組織体制
正社員で登用されていますが
感覚的に個人事業主だと思ったほうが
いいと思います。
そして良くも悪くも全てが楽観的に捉えられる性格の人が相性がいいと思います。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に受け身の人がとても多いです。
なので受け身の人には良い環境だと思います。
ダイバーシティ・多様性:
技術という視線しか見えていないので
技術だけを追い求めたい人はそれでいいと思います。