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株式会社学習調査エデュフロント

会社概要

  • 設立 1997年3月
  • 代表者 代表取締役 西原 武幸
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 49人(2019年4月現在)
  • 事業内容 ■小・中・高等学校向け学力調査の企画、開発、実施、回収、採点、データ処理、結果出力、フィードバック等 ■テスト実施後の成績処理をするためのシステム開発、出力帳票の検証、発送管理等 ■各種評価システムの企画・開発 ■その他、上記に関連する事業全般

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
学生の答案を通じて、教育の一端に関わることができる点は、大きな魅力だと考えます。教師や塾講師のように直接指導をすることはありませんが、1人1人の成績に関わる仕事です。採点管理を行うということは責任ある仕事です。
口コミ投稿日:2018年02月19日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
子どもがいないと成り立たない事業ですので、社員に対するそういった福利厚生(産休や育休の制度)が充実していると思います。女性も多く活躍していますし、目標となる存在が周辺に沢山いるので、モチベーションを高めながら日々の業務に取り組めます。
口コミ投稿日:2018年02月19日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
事業所社員は採点者との距離が近く、採点件数が膨大になる繁忙期には、私たちも採点作業をすることもあります。採点者の大変さを汲んでサポートしようという気持ちは大事なのですが、ともすれば単なる採点者の延長のような存在になりがちです。管理者として成長しづらい印象があります。
口コミ投稿日:2018年02月19日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
小中学校の学力テストを主に扱っています。一斉にテストが実施される時期は目が回るような忙しさですが、学校が長期休みに入れば業務量も減るため、定時退社しやすく、有給休暇も取りやすいです。年間を通して、メリハリのある働き方ができます。
口コミ投稿日:2018年02月19日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
日々業務に取り組みながら、それぞれが個々で成長することを求められます。繁忙期には採点件数が非常に多くなります。採点業務に伴う管理作業が多く、教育・研修に費やすことのできる時間があまりない印象です。また業務の締切が厳しく設定されており、短期間で正確にこなすスキルが求められます。
口コミ投稿日:2018年02月19日
3.5
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
3.7
実力主義
3.3
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.5

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 全国の小・中・高校で実施されている、学力調査、意識調査、体力調査などの運用に携わります。採点業務の運用、分析、結果の提供など一連の業務をお任せします。
  • 応募資格 【未経験、第二新卒歓迎】■大卒以上(専門卒でも可)■PC(Office)の基本操作ができる方 ■30歳以下の方
  • 給与 年俸240万円以上 【年収例】410万円/35歳(入社3年)
  • 勤務地 ■東京本社(東京都北区)■王子事業所(東京都北区)■テスト管理センター(埼玉県戸田市)