回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
未経験でも業務を丁寧に指導してもらえ、必要な資格取得も全面的にバックアップしてもらえる。自分で新しい仕事が必要になった場合、上司に提案及び他部署に折衝をすれば挑戦させてもらえる。結果的に自身のスキルアップや内面の成長させることが出来る風土です。上司と部下が意見の交換を定期的に行い、チーム全体としての課題を共有し、どうすればチームの能力を向上させられるかを各人で考え、チーム全体を見る力をつける訓練もしています。
口コミ投稿日:2017年12月15日
成長・働きがい