株式会社ダイワパックス

事業の強み：
企業が製造時に抱える不安やこんな製品を作りたいなどの製品の依頼にスピーディに応えられやすい程、取引先が多くある。
環境を考えた印刷なども自社協力工場で行っている為、加工先としての機能・商社機能の二面性を持っている。

企業カルチャー・社風：
社風としては営業として実績を追い続けるチャレンジ精神がある会社です。わからないことがあれば周りの社員が助けてくれるので不安は解消される。
取引先企業も大手の会社や聞いたことのある会社などを担当することもある為自身のやる気を持ち上げてくれる雰囲気がある。

組織体制・コミュニケーション：
社員同士のコミュニケーションは良好で普段から和気あいあいとした雰囲気で仕事をすることが出来る。入社後新人研修の行った後、OJT研修・新人社員勉強会などもある為、商品知識が豊富に得られる機会が非常に多い。

事業の強み：
包装資材という「なくてはならないもの」を作っているという点です。
昨今脱プラが叫ばれ、ビニール袋やカトラリー等身の回りのプラスチック製品・包材が紙製に切り替わっていますが、コスト面や納期面、品質面も加味するとプラスチック包材(特にフィルム関係)を完全に紙に切り替える事は難しく、今後も生き残っていける事業内容だと思っています。

事業の弱み：
コンバーターである為、納期面で苦労する事が多いです。
自社の印刷工場も滋賀県にありますが、本社以外の営業所や支店では輸送コスト面から使用する事が現実的ではなく、必然的に近辺のメーカーを協力会社として発注していきます。
そうなると納期を調整する事が出来ない為、顧客とメーカーとの板挟みになり調整に苦労します。

事業展望：
SDGsや脱プラスチック等、環境への配慮が叫ばれだし、ビニール袋やプラスチック製品が紙や環境対応資材へ急速に切り替わっています。
その流れを無視する事は出来ませんが、プラスチック製品はコスト面や生産面も含めて他材質とは一線を画すポテンシャルを秘めている為、そう簡単に全て置き換える事は難しいと考えています。

勤務時間・休日休暇：
就業時間はAM9:00からPM17:30まで。
18時から残業開始となり、事前に申請した時間分残業を行う事が出来ます。(残業代は100％発生)
特に急ぎの業務が無ければ終礼後すぐに帰宅する事も可能である為、自分の時間は確保しやすいかと思います。
休日も基本的にカレンダー通りです。
勿論時期や業務量によって残業が長引く事もありますが、基本的にワークライフバランスはいい方だと思います。

女性の働きやすさ：
各営業所や支店には営業と業務がおり、業務には多数の女性社員が在籍しております。
また、人数は少ないですが女性の営業職も在籍しています。
産休・育休も取得している為、女性が働きやすい環境はある程度整っていると思います。