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株式会社ファーンリッジ・ジャパン

会社概要

  • 設立 2000年11月
  • 代表者 代表取締役 角田 睦雄
  • 資本金 4500万円
  • 従業員数 120名(2019年5月現在)
  • 事業内容 インフラ設計・構築・運用・監視 アプリケーション開発 医療機関向けソリューション

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
完全に常駐先に依存するが、火の車の案件に当たらなければ自分次第で勤務時間の削減は可能。しかし案件は入ってみなければわからない。
口コミ投稿日:2018年06月20日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
最低限の福利厚生しか存在しない。社会保険は完備している。その他は期待しない方が良い。あるかどうかも不明である。
口コミ投稿日:2018年06月20日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
自社勤務ではないため、完全に常駐先に依存する。常駐先が忙しくなければ、それなりに早く帰れるのではないか。
口コミ投稿日:2018年06月20日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
自社では社員の勤怠について関知しない。契約された時間範囲を下回るか超えるかだけを見ている。有給はあるがほぼ消化できない。
口コミ投稿日:2018年06月20日
2017年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
転職活動のきっかけは、給与のベースUPが目的でした。ファーンリッジ・ジャパンでは、自分自身の経験・スキルを市場と比較し、適正な評価(待遇面服務)をしてくださり、大変満足しています。ベースダウンすることはないので、安心して入社できました。
口コミ投稿日:2017年06月02日
3.1
12人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.0
実力主義
3.2
活気のある風土
3.0
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.1
イノベーション
への挑戦
3.1
経営陣の手腕
3.3
回答者の平均年収
390万円
納得度
66%
12人(平均36歳)の回答より
回答者の平均残業時間
25時間
納得度
75%
12人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 常時1500以上の案件から、ご自身で希望の仕事をお選びいただけます。残業時間、勤務地、仕事内容など…どんな希望も遠慮なく叶えてください。会社都合のアサインはありません。
  • 応募資格 <学歴不問・二卒歓迎>■何かしらのエンジニアの実務経験 ※経験年数不問
  • 給与 年俸制300万円以上 ※前給を考慮【年収例】450万円~480万円(設計レベル)
  • 勤務地 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県内のプロジェクト先、あるいは東京本社(恵比寿駅より徒歩3分)
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