株式会社サンポスト

成長・キャリア開発：
長年実績のある通販カタログ制作を主力としており安定した基盤があるので、意欲があれば入札など新規案件に果敢にチャレンジできるのも魅力の一つかと思います。取材、原稿作成や校正といった編集業務だけでなく、案件獲得に向けて上司に教えてもらいながら企画書づくりに関われたり、編集やデザイナーとすり合わせながらデザイン案をつくったり、周りに協力してもらいながらイチから学ぶことができます。私自身、今まではただ仕事を与えられて業務に取り組んでいましたが、この経験があったので主体的に働くことの喜びを知ることができ、会社に貢献したいという気持ちが芽生えました。

多様な働き方支援：
仕事に慣れれば在宅勤務ができるのが一番の魅力かと思います。ちょっとした体調不良のとき、出社はきついけど自宅でなら仕事ができることもあるので、周りに迷惑かけずに自分のペースで働けて便利です。残業は少なめで土日祝休みなので自分の時間を大切にできるのも嬉しいです。また、残業時間は早上がりした分に充てられるので早退も可能です。例えばいつも10時~19時（8時間労働）に勤務していて、2時間残業していた場合、原稿作成が早めに終わって17時に早退しても、その2時間の残業時間が引かれるだけなので給与が減ることはありません。

福利厚生：
在宅勤務制度の導入や、ノートパソコンやiPad、録音レコーダー等の貸与があります。在宅勤務でも社員同士のやり取りは会話アプリを使っているので、問題なく仕事ができています。また産育休取得・復帰実績あり、時短勤務も整っていますので女性が無理なく働ける環境かと思います。結婚・出産祝い金、勤続表彰（10年ごとに10万円支給）などの手当ても充実しています。今年から「はぐくみ基金」という企業年金に加入できるようになったので、コツコツ積み立てて退職金と節税対策に役立てようと思っています。

オフィス環境：
東京メトロ丸の内線新宿御苑駅直結なので通勤が楽です。オフィスには大会議室と小会議室がそれぞれあり、ZoomなどWeb会議のときにも利用可能です。休憩スペースには冷蔵庫、電子レンジ、トースターはもちろん、ウォーターサーバーやコーヒーメーカー、菓子類が豊富に揃っているので仕事の息抜きにピッタリです！

事業の強み：
古くからお付き合いのあるクライアント様も多く、その繋がりによって安定した業務が行えています。現状に満足せず、新規開拓も同時に行っているため業務の幅も広くなり、さまざまな案件に関わることができています。

給与制度：
昇給は年1回（4月）、会社の業績によって支給される業績賞与（11月）が年1回あります。昇給については年2回の面談を通して評価されます。在宅勤務を取り入れているので、出社しない日は交通費がそのまま給与に反映されるのも嬉しいです。

評価制度：
昇給は年1回あり、1年間の仕事量や頑張りに応じて評価してもらえます。上期と下期の2回、上長や社長と面談して成果や課題を共有する機会があるので、その時に自分の頑張りをアピールすることが可能です。もちろん規程によりますが、日々真面目に働いていれば少量でも必ず昇給する印象があります。基本的には社員一人ひとりの個性や適性に合わせて仕事を任せてくれる社風ですが、面談時に次やりたいこともアピールできるので、意欲があればやりたい仕事を任せてもらえやすく、次の昇給にもつながりやすい環境かと思います。