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社会保険労務士法人イースト労務・行政事務所

会社概要

  • 設立 2011年10月(創業:1974年)
  • 代表者 代表社員 萱島 栄美子
  • 資本金 社会保険労務士法人のため、ありません。
  • 従業員数 10名(2019年2月現在)
  • 事業内容 社会保険労務士業務 <登録> 東京都社会保険労務士会 法人番号 第1311027号

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
働き方改革による法改正をはじめ、事業主が取り組むべき事項が拡大していますが、法律や通達で定められたことと実際の運用とを結びつけるのは容易ではなく、助言や提案を行う社労士に対するニーズはどんどん高まっているように思います。
口コミ投稿日:2019年02月14日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
職員数が少ないため、電話の応対や、細々とした雑用や買い出しなどは分担してやらなければなりません。また、お手洗いがひとつしかないため、気になっている人もいるかもしれません。ロッカーも人数分は準備がなく、共用となります。
口コミ投稿日:2019年02月14日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
お客様からの相談内容が多岐にわたるため、時には自分の得意分野でないものなど、回答が難しいお問い合わせをいただくこともあります。最初は戸惑いもありましたが、調べて回答することを重ねていくうちに徐々に得意分野が増えていき、社労士としての自分の力に繋がっているという実感があります。
口コミ投稿日:2019年02月14日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
基本的には先輩職員によるOJTが中心となります。仕事の内容が多岐にわたるため、一貫したマニュアル等はありません。わからないことはどんどん質問すれば答えてもらえますが、逆に言えば、自分から能動的に考え、質問しなければ、わからないままに終わってしまいます。また、仕事を通して得た知識だけでなく、日々の社労士としての勉強も大切になってきます。
口コミ投稿日:2019年02月14日

クチコミについての、企業からのコメント

イースト労務・行政事務所 代表社員の萱島です。
「気になる点」について、お答えさせていただきます。

●福利厚生について
クチコミのとおりの状況です。
細かな雑務についてはできるだけ負担が偏らないよう、配慮していきたいと考えています。
また、トイレやロッカーについてはスペースの問題もあり、すぐに改善することが難しい状況ですが、できるだけ働きやすい職場をめざし、他の施策でカバーしていけたらと思っています(ウォーターサーバーの導入など)。

●教育・研修について
こちらもクチコミのとおりの状況ですが、受け身ではなく自分から能動的に動いていける方でなければ、将来的に社労士として一人前になることは難しいかと思います。今後もある程度はこのスタイルを保持していく予定です。
しかしながら、マニュアルがないことで、業務の平準化がなかなか進まないという弊害も感じておりますので、業務の内容に応じて、マニュアルの整備も検討していきたいと思います。
2019.2.28 回答
3.4
1人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.2
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.2
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.6
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.2