ヒトトヒトキャリアライズ株式会社

勤務時間・休日休暇：
基本土日休みで、長期休みも取りやすい。平日休みたい日があれば休むことも可能で有休も使いやすく半休も取れるためスケジュールが立てやすくプライベートとの両立がしやすい環境だと思います。
夏季休暇や冬期休暇もある為ありがたいです。

評価制度：
年二回ほど評価制度があり、月給が上がったりプロジェクトを任されたりすることがある。
実際この部署に異動してから間もないため、実際に感じたことがありませんがもう少し月が経って評価されることがあればより感じられると思う。

事業の強み：
ヒトトヒトホールディングスグループの一員となり、様々なコネクションで事業は安定しつつあると感じる。
家事代行事業は現代にマッチしたサービスで、今後も需要が増えると思う。自社サービスを持っている面では強いと感じる。

事業の弱み：
クライアントの業務があってこそ成り立つため、業務内容によって勢いにバラつきがある気がする。
人材派遣ではコールセンターや事務系の業務がメインだが、時給次第で登録会社を変えるスタッフも多くいるので付加価値をつけることが永遠の課題になっている。

事業展望：
人を育てることを重要視しているのでグループを通しての土台になっている。
創業25年以上になると思うが人材派遣やセールスプロモーション事業は続いているので、その点を中心に今後は採用や教育など様々な事業を展開する可能性はあると思う。

入社時の期待と入社後のギャップ：
数年前と会社の雰囲気や社員構成も変わったため、ギャップという見方はない。
以前は若手が多く社員同士の距離が近く熱量のあるいわゆるベンチャー色が強かったが、近年では各々が業務に対してまっすぐに取り組んでいる印象。

成長・キャリア開発：
入社してすぐは営業職を経験し、その後当初から希望していた人事や総務などの管理部に異動することができました。1人1人のやりたいことを可能な限り尊重してくれてると思います。営業職での経験があったから今に活かされてことがたくさんあるのも有難いです。