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株式会社FOOLISH

会社概要

  • 設立 2017年
  • 代表者 代表取締役 高村 圭佑
  • 資本金 300万円
  • 従業員数 107名(2019年1月時点)
  • 事業内容 【飲食店の運営】 ・和バル ko-iki(コイキ) ・鉄板ビストロ シーフードバンク Gochi ・肉びすとろ KOIKI

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
売り上げ目標を達成し、評価されたときにやりがいを感じる。店長として、毎日様々なお客様が来る中でどうしたら満足してもらえるか?どうしたらまた来店してくれるか?と考えながら営業を行い、それが上手くいって売り上げ目標を達成したときに自分の頑張りが数字として出て評価されるのが一番のやりがいです。
口コミ投稿日:2019年01月21日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
社員一人ひとりの意識やモチベーションが高いと思う。また、会社としてまだ新しいが、会社が大きくなっていることや組織として良くなっていることが実感できるので、そこの部分がやりがいとして繋がっていると思う。
口コミ投稿日:2019年01月19日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
店舗ごとに原価管理をある程度任せてもらえるので知識がつく。また、料理やドリンクメニューや店内装飾等、お店が良くなる提言であれば、上の人は通してくれるので、ただ働いているというよりは、店舗経営をするといった考え方に変わったので成長できたと思う。
口コミ投稿日:2019年01月19日
2019年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
まだ会社として三年目で飲食店を4店舗営業しておりますが、店舗展開をどんどん行なっていく予定です。今の段階で安定するのではなく、今後の成長についていける熱意と根気がないと途中で挫折する人も出てきてしまうと思います。
口コミ投稿日:2019年01月21日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2019年時点の情報
当時は決まった研修プログラムというものがまだ無かったが、少しづつプログラムが増えてきている。基本的には社員の方が自分が配属された店舗の営業中に都度教えてくれる。社員の方は皆良い方が多いので困った時は助けてくれた。
口コミ投稿日:2019年01月19日
3.3
2人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
2.9
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
2.9

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 <店長登用が前提の採用です>飲食店の店舗運営をお任せ。接客・調理に取り組みながら、店長の元でマネジメントについて勉強します。半年を目安に店長デビューを目指していきます。
  • 応募資格 <意欲を重視。経験を問わない募集です!>※「飲食業界でキャリアアップしたい」など、意欲的な方を歓迎します。
  • 給与 月給28万円以上+賞与年2回 ※年4回の昇進(昇給)チャンスがあります!
  • 勤務地 東京都千代田区・港区の各店舗(神田、新橋、神保町、秋葉原) ★和バル・鉄板ビストロ・肉びすとろなど。
  • 仕事内容 <店長登用が前提の採用です>飲食店の店舗運営業務をお任せ。接客・調理に取り組みながら、原価・人件費・広告費などのマネジメントを学び、半年を目安に店長を目指してください。
  • 応募資格 <意欲を重視。経験を問わない募集です!>※「飲食業界でキャリアアップしたい」など、意欲的な方を歓迎します。
  • 給与 月給25万円以上+賞与年2回 ※年4回の昇進(昇給)チャンスがあります!
  • 勤務地 <東京・埼玉にある各店舗での勤務となります(オープニング募集あり)> ※希望を考慮します