加藤ベニヤ株式会社

加藤ベニヤ株式会社　採用担当です。
クチコミありがとうございます。

●働き方（勤務時間・休日休暇・制度）について
就業時間は、職種により違います。
営業・事務職　8：45～17：15(土曜16：00)　
倉庫業務職　　7：00～17：15(土曜16：00)早出手当あり

土曜日出社については、基本的に月一回。部署ごとに第一.第三を交代で出勤しています。
この出勤分は当月平日へ振替休日を取得します。
土曜日は電話対応が平日と比べ少ない事、退社時間が16時であることなどからメリハリを持って働いています。
今後も社員のライフワークバランス向上にむけて、働きやすい環境づくりを検討してまいります。

●企業カルチャー・組織体制について
弊社は全体従業員数が50人弱です。中途入社が大半を占めていますので、どこかに「知っていて当たり前」「背中を見て育つはず」的な社風がありました。
しかし、それでは人が育っていかないと　指導側の意識改革を進めています。
例えば、「入社１年後にこうなってほしい」という目標設定を説明し、それにはこのように教育していきますという3・6・12ヵ月時の指導計画表を立てます。さらに面談を重ねて達成度や改善点を共有します。入社した方の不安を少しでも取り除けるよう、報告・連絡・相談を怠らないようにしています。

●成長・働きがいについて
営業については年間個人目標はありますが、毎月のノルマはありません。そのためインセンティブがないので
すぐに達成感を得ることは難しいというのは共感できます。一つの仕事が長期的な分、数字だけでは評価できない業務内容も多々あります。このような仕事内容ですので、賞与査定では量より質を重視しています。
営業スタイルとしては受け身ですが、日々の自己研鑽は欠かさない積極的な姿勢も大切だと考えております。

●最後に
ありがたいことにポジティブなクチコミをいただいておりますが、まだまだ弊社も至らぬ部分があり、日々、改善を続けております。
疑問点があれば、面接の際にお気軽に面接官にお話しください。