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株式会社Mirail

会社概要

  • 設立 2012年
  • 代表者 代表取締役社長 八木 正敏
  • 資本金 4000万円
  • 従業員数 グループ全体:72名、単体:35名(2024年10月時点)
  • 事業内容 ■サービスソリューション事業 ■ビジネスサポート事業 ■コールセンター事業

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
組織体制が変わることは頻繁にあり戸惑ってしまう人もいるかもしれませんが、それも会社の業績を上げるためや社員が働きやすいように配置転換をしており、皆さんすぐに組織体制の変化に対応していると考えています。社員同士のコミュニケーションはとても良好で、忙しくても報告・相談・連絡はしやすい環境だと思います。皆さん優しい人たちばかりで、自分にできないことは一緒に考えて対応してくれます。
口コミ投稿日:2024年11月10日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
多様な働き方支援:
個人情報の取り扱いの観点からリモートワークはありません。女性社員の産育休暇制度や男性社員の育休休暇などは積極的に取り入れており働きやすいと思います。基本的に特別な理由がない限り早帰りはできません。また、副業可能です。
口コミ投稿日:2024年11月10日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
福利厚生:
退職金はありません。社宅借り上げ制度があり、社宅に入れば会社が少しは家賃負担してくれるのでとても助かっております。あとは、エデンレッドという会社の食費をチャージされたカードが提供されます。会社3500円負担、自己負担3500円(給与天引き)で、毎月合計7000円使えます。
口コミ投稿日:2024年11月10日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
4.1
2024年時点の情報
評価制度:
昇進・昇格に関しては、年齢関係なく年功序列ではありません。実力主義で若くても仕事で結果を出して、会社から信頼されて認められれば早い昇進・昇格が見込めると思います。実際に20・30代で管理職の方々が多く活躍しています。
口コミ投稿日:2024年11月10日
2024年時点の情報
回答者:20代 / 回答なし / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.2
2024年時点の情報
事業の強み:
新規事業への意気込みが強く、新しいことに挑戦したい人、いろんな環境で取り組むことに楽しさを感じる人には向いてる会社だと感じる
既存業務も含め、会社の体制が短期間で変更することが多々ある
ルーティン業務を好む人や落ち着いて仕事をしたい人には向かない会社だと感じる

口コミ投稿日:2024年05月14日

クチコミについての、企業からのコメント

株式会社Mirail人事担当です。

このたびは、クチコミのご登録ありがとうございます。
社員間のコミュニケーションが良好なところや、福利厚生に満足いただいているお声を頂戴し、とても嬉しく思います。

株式会社Mirailは、平均年齢は35才、部長は27才女性と若い力が活躍!年功序列は関係なく、実力でキャリアアップを望めます。
組織体制の変更について、短期間に行われる事はありますが、クチコミでいただいてる通り、業務効率や業績を上げるための積極的な体制変更となっています。

昨年より年間休日も増え、男性社員の育休取得も当たり前に出来る環境となりました。
今後も働く社員にとって、魅力的な労働環境作りを目指し、より一層努力してまいります。
2024.11.12 回答
3.6
22人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.7
実力主義
3.9
活気のある風土
3.5
20代成長環境
3.9
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.4
回答者の平均年収
409万円
納得度
75%
22人(平均31歳)の回答より
回答者の平均残業時間
31時間
納得度
71%
22人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

株式会社Mirailが現在募集している転職・求人情報

NEW 掲載期間24/11/14 ~ 24/12/25
求ム、経営幹部候補。学べます、会社の率い方。
求めるのは、次の経営幹部。将来的に主事業3つを、まとめて率いてほしいのです。今当社は、変革期を迎えています。最初に手掛けていたのは賃貸管理でしたが、事業領域が拡大。「コンサルティングによる、企業の業務……
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  • 仕事内容 賃貸業界や保証会社などのさまざまな顧客に向けて、コンサルティングなど3つの事業を展開する当社。この3事業の拡大につながる、営業活動から事業戦略づくりまでお任せします!
  • 応募資格 学歴不問/業種未経験・第二新卒歓迎 ■要普免(AT限定可)■営業経験(自分の営業計画を立てられる)※詳細は中面
  • 給与 月給45万円~60万円+業績連動型賞与年2回(昨年度実績1~1.5ヶ月分)
  • 勤務地 ◆本社:東京都品川区平塚1-12-9 加瀬ビル4階 ◎「戸越駅」より徒歩1分
エン転職
取材
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  • 勤務地 ◆本社:東京都品川区平塚1-12-9 加瀬ビル4階 ◎転勤なし/「戸越駅」より徒歩1分
  • 仕事内容 収支のバランスにお困りの方へのコンサルティングです。法律知識なども多用しますが、まずは誠心誠意、相手と向き合う姿勢があれば大丈夫。人を笑顔にするプロへと育成していきます。
  • 応募資格 【職種・業界未経験、第二新卒歓迎!】■応募に必要なのは普通免許(AT限定可)のみ!◎学歴・就業ブランク不問
  • 給与 月給28万円~35万円+業績連動型賞与
  • 勤務地 【転勤なし】東京都品川区、大阪市中央区、名古屋市東区、栃木県宇都宮市のいずれか ※勤務地は希望を考慮
  • 仕事内容 収支のバランスにお困りの方へのコンサルティングです。法律知識なども多用しますが、まずは誠心誠意、相手と向き合う姿勢があれば大丈夫。人を笑顔にするプロへと育成していきます。
  • 応募資格 【職種・業界未経験、第二新卒歓迎!】■応募に必要なのは普通免許(AT限定可)のみ!◎学歴・就業ブランク不問
  • 給与 月給28万円~35万円+業績連動型賞与
  • 勤務地 【転勤なし】東京都品川区、大阪市中央区、名古屋市東区、栃木県宇都宮市のいずれか ※勤務地は希望を考慮
  • 仕事内容 個人顧客向けの「養育費保証事業」や不動産管理会社向けの「AI与信審査」を行なう当社で、営業事務をお任せします。幅広い業務を手がけるため、会社に欠かせないポジションです。
  • 応募資格 <学歴不問/職種・業界未経験、第二新卒歓迎!>◎事務や経理といったバックオフィス業務の経験がある方、歓迎!
  • 給与 東京/月給25万円~28万円、大阪/月給23万円~26万円 +業績連動型賞与
  • 勤務地 【転勤なし】本社/東京都品川区or大阪支店/大阪市中央区 ※勤務地は希望を考慮
  • 仕事内容 自社サービスの営業をお任せ。業界でも例がない不動産管理会社向けの「成果連動型資産管理」や「AI与信審査」「養育費保証」など、未経験でも成果の出しやすいサービスを扱います。
  • 応募資格 <高卒以上/職種・業種未経験、第二新卒歓迎!> 名刺の渡し方などから教えますので、スキルや経験は一切不問です!
  • 給与 月給26万円~35万円+業績連動型賞与
  • 勤務地 東京、大阪、名古屋、宇都宮のいずれかのオフィス ★希望を考慮!★転勤なし!