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マテリアルエード株式会社

会社概要

  • 設立 1995年2月
  • 代表者 取締役社長 木村 亨
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 60名(2018年11月現在)
  • 事業内容 太陽光発電、オール電化リフォーム、住宅関連設備機器、照明器具、空調機器、家電、インテリア商品の販売並びに請負工事 【建設業許可】 埼玉県知事 般-27 第51141号(管工事業・建築業・電気工事業) 埼玉県知事 般-28 第51141号(電気通信工事)

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
取引先が建築業となるため、商品の知識だけではなく建設全般に関することまで幅広く習得することができる。また、営業として商材を売るだけではなく、施工・完成までの全工程を管理していく仕事なので、実際に出来上がった建物など目にすると大きなやりがい・達成感を感じることができる。
口コミ投稿日:2018年11月12日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
管理職(所長)や営業社員向けに外部講師を招いて、自社だけではなく世の中で通用する知識やスキルについて考え、学ぶ場が用意されている。現場レベルでも、必要に応じて営業所単位で勉強会など実施しており、自分の気持ち次第では大きく力をつけることができる機会はある。
口コミ投稿日:2018年11月12日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
営業から施工管理まで、1人の社員が全工程を見てコントロールするため、業務量は非常に多く、目の前の仕事だけに忙殺されてしまうとなかなか「やりがい」を感じることは難しい。特に、経験が浅いうちは多くの知識も習得する必要があるため、学び続ける姿勢が重要になってくる。
口コミ投稿日:2018年11月12日
2018年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
年齢に関係なく、やる気を持って取り組んだり、成果を出した社員が評価され、早期に大きく昇格したりする風土があるため、正当といえば正当だが「ゆっくり、じっくり成長できれば」と考えている人には向かない。当然、結果が出せないと降格することもある。
口コミ投稿日:2018年11月12日
3.3
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.1
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.1
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.3
仕事を通じた
社会貢献
3.5
イノベーション
への挑戦
3.3
経営陣の手腕
3.1

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

  • 仕事内容 すでに取引のある大手ハウスメーカーやパワービルダーへの営業活動です。足しげく通うことで、電設資材等の販売・施工が必要なときに声をかけてもらえるようになります。
  • 応募資格 【業界未経験、第二新卒、歓迎!】■要普免(AT限定可)■何らかの営業経験(経験年数や取扱商材は不問)
  • 給与 月給20万円~30万円+時間外手当+賞与年4回(昨年度実績5ヶ月分)
  • 勤務地 埼玉・東京・群馬・神奈川・千葉にある各事業所 ※希望を考慮し、決定します。