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施工管理(未経験歓迎)◆創業56年/公共・民間の工事を担当/年休125日/賞与実績3.5ヶ月分
株式会社池田産業
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株式会社池田産業

募集職種
施工管理(未経験歓迎)◆創業56年/公共・民間の工事を担当/年休125日/賞与実績3.5ヶ月分

会社概要

  • 設立 1988年
  • 代表者 代表取締役 岩村幸正
  • 資本金 2000万円
  • 従業員数 60名(2024年10月現在)
  • 事業内容 ■給排水・空調設備工事 ■上下水道本管布設工事・他

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
2.2
2020年時点の情報
事業の強み:
新しくカフェを出店してます。採算が取れるのかとても不安です。色々なことに手を出し過ぎて失敗するような典型例にならないことを祈っています。

口コミ投稿日:2024年02月07日
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
2.2
2020年時点の情報
給与制度:
残業代は全て支払われるが、基本給はとても安いです。賞与も基本給で計算されるので高くはないです。残業代が全て出るのは助かります。仕事は遅くなることや休日出勤も多いので、残業代が出るとことは大きいです。しかし残業が規制されていくと、ベースが低いので生活は辛くなると予想しています。

評価制度:
仕事はできなくても資格がなくても在籍していれば、役職はあがっていきます。
そこはいいところです。仕事ができない人を見捨てない企業風土があり、ストレスを抱えて、休みが必要なときも手を差し伸べてくれます。急な休みも対応してくれます。しかし、ストレスに打ち勝つ力があり、仕事がバリバリできる人はどんどん仕事を頼まれます。なかなか休暇が取れません。

口コミ投稿日:2024年02月07日
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
2.2
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
総務には女性が多い。休暇は取れるが、仕事上取れるときは少ない。

口コミ投稿日:2023年05月08日
2020年時点の情報
回答者:40代 / 男性 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 正社員
2.2
2020年時点の情報
福利厚生:
本社は新築で建てたばかりなので、広いしキレイ。寮はない。

口コミ投稿日:2023年05月08日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 正社員
4.6
2022年時点の情報
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすい環境だと思います。女性社員が5人以上勤務しております。大きな理由としては、社内環境と社風だと思います。社屋は新しくできた建物のため、清潔感がありとても過ごしやすいです。もちろん女性トイレも多く設置されており、女性が過ごしやすい設備が整っていると感じております。社風では、女性社員同士気さくにコミュニケーションをとれる環境なので、質問や相談がとてもしやすいです。
口コミ投稿日:2022年11月25日

クチコミについての、企業からのコメント

総務部の渡邉です。
社内教育制度について
会社の急成長により今までは少数なこともあり自らで習得することが優先され個人の能力に依存してきたのは確かです。
わかり易くいえば新人より経験者でした。
しかし当社が次のステップにいくためには総務部門も技術部門も年齢層の偏り及び業務の難易度による偏りの解消が必要で特に意識の高い若い世代の力がより必要と考えております。
そこで今回の募集を機に教える側の協力も必須なため、業務の内容を一覧としその習得度を判断するチェック表、業務分掌など色々考えて作成してみました。
未経験ではあるが意識を高く持って応募を頂きそして採用となる方の期待、力に少しでも答えたいと思っております。
まだまだ業務改善を多くかかえています。ご協力をお願いするとともに力を合わせ頑張りましょう。
2024.10.16 回答
3.4
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.4
事業の優位性
・独自性
3.5
実力主義
3.4
活気のある風土
3.4
20代成長環境
3.5
仕事を通じた
社会貢献
3.4
イノベーション
への挑戦
3.4
経営陣の手腕
3.3

株式会社池田産業が現在募集している転職・求人情報

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