株式会社サンメンバーズカントリークラブ（92330）の転職・求人情報

株式会社サンメンバーズカントリークラブの転職・就職・採用の口コミ情報

企業カルチャー・組織体制

2023年時点の情報

回答者：50代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.2

2023年時点の情報

企業カルチャー・社風：
従業員それぞれの個性に合わせて、仕事や人間関係を構築できる点がある。
ティックトックなどで会社に雰囲気を伝える方や、季節ごとのイベントでは積極的にキャラクターをつくり、盛り上げる方もいます。寡黙な方ももちろんいます。それぞれの個性が通る職場です。

口コミ投稿日：2023年05月23日

株式会社サンメンバーズカントリークラブの転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2023年時点の情報

回答者：50代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.2

2023年時点の情報

勤務時間・休日休暇：
朝は早いので、朝弱い人は厳しいかもしれませんが、その分、夕方早く帰宅できるので、自分の時間が充分できます。就社をきっかけにゴルフ始める方も多く、仕事終わってからゴルフする方、または地元に帰って打ちっぱなし練習場に練習を行かれる方もいます。資格を取るために勉強をしてITパスポートなど合格した方もいます。

口コミ投稿日：2023年05月23日

株式会社サンメンバーズカントリークラブの転職・就職・採用の口コミ情報

企業カルチャー・組織体制

2023年時点の情報

回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.6

2023年時点の情報

企業カルチャー・社風：
イベントやSNS（ティックトック・インスタグラム・ツイッター等）を通じて、業績の向上を図るとともに、社員間のコミュニケーションを円滑化することにより、風通しの良い雰囲気が生まれています。「トライ＆エラー」を社是とし、成功体験はもちろんのこと、失敗から生まれる「何か新しいこと」を大切にします。

口コミ投稿日：2023年06月12日

株式会社サンメンバーズカントリークラブの転職・就職・採用の口コミ情報

年収・給与

2023年時点の情報

回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員

4.6

2023年時点の情報

評価制度：
会社としての理念、ビジョン、短期的・長期的目標を、社員に面談の上直接伝達します。
その上で、役職別に求められる能力等を分野別に開示し、動機付けを図ります。
社員は目標管理シートを記入することにより、目標を明確に設定し、一定期間毎にその進捗及び達成度を確認します。
以上の事項を総合的に判断し、昇進及び昇格並びに昇給等に反映します。

口コミ投稿日：2023年06月12日

株式会社サンメンバーズカントリークラブの転職・就職・採用の口コミ情報

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

2019年時点の情報

回答者：60代以上 / 男性 / 現職（回答時） / 正社員

4.4

2019年時点の情報

勤務時間・休日休暇：慣れれば問題はないのですが、普通の会社員に比べて朝が早いです。そのかわり帰るのも早いです。早寝早起きの生活リズムさえ作ってしまえばそれほど苦にはならないと思います。

口コミ投稿日：2019年10月21日

クチコミについての、企業からのコメント

ご指摘のようにキャディは朝早いお仕事ですね。朝早いのが苦手な方は大変です。一方で仕事終わりも早いので夕方以降の時間を有効に活用いただけるメリットもあります。趣味を充実させている方も多いです。

2018.11.1 回答

3.6

5人の社員・元社員の回答より

10名未満の少ないデータから算出しています。

会社の成長性
・将来性

3.7

事業の優位性
・独自性

3.5

実力主義

3.5

活気のある風土

3.7

20代成長環境

3.6

仕事を通じた
社会貢献

3.6

イノベーション
への挑戦

3.5

経営陣の手腕

3.6

株式会社サンメンバーズカントリークラブ

会社概要

この会社のクチコミ・評判

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

企業カルチャー・組織体制

年収・給与

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

クチコミについての、企業からのコメント

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

ゴルフ場の受付スタッフ◆賞与年2回／社宅あり／社割でゴルフを楽しめます！

ゴルフ場の受付スタッフ｜勤務地は山梨・転勤ナシ、ゴルフの知識は不問

ゴルフ場のキャディ（ゴルフ経験・知識は一切不問です）