回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
評価制度はあるが、その評価を基に給与にもっと反映されていたら、離職率の低下も防げるのではないでしょうか。
口コミ投稿日:2018年10月11日
成長・働きがい