回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
3.2
2023年時点の情報
成長・キャリア開発:
未経験からでも始められるので
アプリ(CaptureOne、Photoshop、PremierPro…など)の知識、実力が得られる。
色々な業界の方と接する機会があるので、話をしたり見たりと視野が広がる。
口コミ投稿日:2023年12月25日
未経験からでも始められるので
アプリ(CaptureOne、Photoshop、PremierPro…など)の知識、実力が得られる。
色々な業界の方と接する機会があるので、話をしたり見たりと視野が広がる。
年収・給与
少ない金額ですが昇給はあります。
賞与は業績で左右されるところではあらますが
働いていなくても働いていても一律なのでモチベーションはさがります。
手当ありますが手当をあげて基本給を下げるといことをやっているので
必然的にボーナスは少なくなります。
評価制度:
昇進や昇格の頻度はあまりまりないです。
やる気があると認められたら昇格はあると思いますが基本的に年功序列で古い人が強い会社ですので若い人の実力は認めてくれないと思います。評価の基準は実力よりかは人間力で決まることが多いように思います。