回答者：20代 / 男性 / 現職（回答時） / 中途入社 / 正社員
4.7
2022年時点の情報
評価制度：
長く定着している評価制度はまだありません。アルバイト・パートさんの評価制度も含め、社員が意見を出しながらみんなで作りあげています。現状、年3回のインセンティブ制度が導入され、毎年、110％の目標達成に向けて業務に取り組んでいます。
口コミ投稿日：2022年08月02日
長く定着している評価制度はまだありません。アルバイト・パートさんの評価制度も含め、社員が意見を出しながらみんなで作りあげています。現状、年3回のインセンティブ制度が導入され、毎年、110％の目標達成に向けて業務に取り組んでいます。
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事業展望・強み・弱み
既存の教育関連事業（学習塾・学童保育・通信制高校・フリースクール）に加え、アウトドア教育にも力を入れようとしていて、今年から「ジュニソロ！」という子どもソロキャンププログラムを実施しています。また、2022年秋にはグランピング施設の開業を予定しており、さらなる発展が期待できます。