株式会社サクセス

株式会社サクセス採用担当です。

・教育、研修の体制について
新しい事業部はもちろんですが、まだまだ教育体制が完備されていないのは当社の課題と感じております。

時代の流れに沿って事業部を展開している為に、事業内容、研修で学ぶべき内容が異なってきます。
特に新しい事業部の場合は、現在働かれている皆さんが礎となり確立していって頂きたいという思いがあります。
試行錯誤しながらの業務が非常に苦しい中かとは思いますが、今から作る！というチャレンジ精神を持ってくだされば
今後の事業部は現在の過渡期から安定期に入れるかと思います。
チャンスとして捉えていただけていること、こういった研修が欲しい、という要望が上がることは、こちらとしても
ありがたい声だと感じております。
こちらの口コミはもちろんですが、是非、気付いたことがあれば社員の声として上げてくださると助かります。