パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社

パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社 採用担当の山崎と申します。
この度はクチコミのご投稿、ありがとうございます。

いただいたクチコミ内容から、あわせて補足できるものをご案内します。
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【残業時間について】
プロジェクトや繁忙・閑散期にもより異なりますが、全社平均で月21.7時間です。
労働基準に則り、労務に関しては徹底管理をしています。
また、繁忙期以外は定時で帰れることもあります。「ノー残業DAY」など積極的な働き方改革も実施しています。

【休日休暇について】
5日間／年の有給が必須取得のため、年間休日125日とあわせると130日です。
有給5日間は、あくまで最低限とるべき日数のため、それ以上の利用も可能です。
そうなると130日以上の年間休日となり、実質1年の1／3が休暇でプライベートも充実させられます。

【給与制度について】
年2回の評価面談にて、定量面・定性面の2軸で評価を行います。
明確な評価制度に基づき、正当に評価が行われます。
賞与は、期初に立てた目標の達成度合いに応じての評価です。
達成状況によっては、確かに2ヶ月分よりも下がることはありますが、
ご年齢や入社年次に関係なく成果次第でもあるため、最大4ヶ月分を達成した方も多数います。
また、入社1年目で年収200万円以上UPした実績もあり、チャンスは多いと考えています。

【福利厚生について】
手当については、参考までに以下ご確認ください。
結婚祝金、出産祝金、出産育児一時金、弔慰金、災害見舞金、社内表彰インセンティブ、資格取得インセンティブ
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会社全体で従業員満足度88%以上を目指し、社員の待遇・はたらく環境・福利厚生などは定期的に見直しを図っています。
社員が抱える不安や課題をしっかりヒアリングするための体制や関係性の構築にも力を入れています。