回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
若い会社ということもあり、教育体制がしっかりしていない。基本的にOJTを行いながら、徐々に業務を増やしていくため、業務の作業はこなせても、どういった流れの意味合いかが理解できずに、黙々とこなすような感じになってしまう。最初から全て落としこんでから行うと、モチベーションも高く出来ると思います。
口コミ投稿日:2018年04月23日
成長・働きがい