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株式会社国大セミナー

会社概要

  • 設立 1988年 ※創業1985年
  • 代表者 代表取締役　小倉 康司
  • 資本金 1000万円
  • 従業員数 134名
  • 事業内容 国大セミナーグループ：子どもの総合教育企業グループ 1クラス6名限定の学習塾や次世代教育機関、子役養成所などを運営。 子どもたちが未来を生き抜くために必要な教育を提供しています。また、一人ひとりの成長に責任を持つために、全ての事業は少人数制を基本としています。

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2020年時点の情報
回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2020年時点の情報
同僚の講師とはほとんどかかわりません。出社したらすぐに授業というスタイルなので。とても優しくてすてきな先輩講師もいらっしゃいますが、あいさつを交わす程度で終わり、べったりした人間関係を築く必要はないので、そういう点ではとても楽だと思います。同僚との人間関係が嫌な方にはオススメです。ただ勿論、授業中は(外では淡白に！)生徒との人間関係は大事にしなくてはいけません。なので、コミュニケーション能力は必須かとは思います。
口コミ投稿日：2020年01月24日
2020年時点の情報
回答者：30代 / 男性 / 現職（回答時） / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2020年時点の情報
【周囲からのサポート】ほとんどかかわらない(出社してすぐ授業というスタイルな)ので、どんな人が何をしているのかほぼ知りません。一人一人のデスクがあればとは思います。勿論、優しくてすてきな先輩講師はいらっしゃって、聞いた事は丁寧に教えて下さいます。ただ、本当に同僚とはほとんどかかわりません。勿論、年齢層や時間帯、教科がバラバラだということもあると思いますが。自分のことで手一杯で、サポートをするような体制ではないと思います。
口コミ投稿日：2020年01月24日
2019年時点の情報
回答者：40代 / 男性 / 現職（回答時） / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2019年時点の情報
担当している校舎の生徒たちが、笑顔で話しかけてきたり、親御さんとも仲良くさせていただいたりするときは、指導してきてよかったなと思える。さらに、志望校に合格して笑顔で報告しに来てくれたときなどは、この業界冥利に尽きるのではないだろうか。むしろその笑顔を見たいためにやっているようなものかもしれない。そして、マンパワー等足らないときで、スタッフもいないときになんとか運営させたとき、上長から感謝の言葉をかけられたときは、教室の役に立てたと素直に喜べた。
口コミ投稿日：2019年11月19日
2020年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 正社員
2020年時点の情報
業務量が多すぎるがシステムも悪い。例えば、時間割作成、バイトの給料をエクセルで手入力、何十人いる生徒の成績をパソコンに手入力など。これはAIの仕事でいいのでは？ってところまでアナログ。時代錯誤を感じてしまいます。ITリテラシーは着実に遅れをとっていくので、自分で勉強していた方がいいです。営業も授業もクレーム対応もやらないときけないので物理的に時間がないです。14時出社をすると多分業務が終わらないので、残業か早出をみんなしています。
口コミ投稿日：2020年01月24日
2019年時点の情報
回答者：20代 / 女性 / 現職（回答時） / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2019年時点の情報
半年に1回ほど昇給面談があり、そこで面談をクリアすれば時給がどんどん上がっていく。働く側のモチベーションにもなっています。
口コミ投稿日：2019年04月20日
で、株式会社国大セミナーのすべてのクチコミを見る
3.2
20人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
2.9
事業の優位性
・独自性
3.2
実力主義
3.4
活気のある風土
3.2
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
3.3
イノベーション
への挑戦
2.8
経営陣の手腕
3.0
回答者の平均年収
372万円
納得度
57%
20人（平均29歳）の回答より
回答者の平均残業時間
37時間
納得度
68%
20人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。
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