学校法人三幸学園

オフィス環境：
勤務地にもよりますが、全国の大都市の主要な駅から近く、比較的オフィスも綺麗です。
エリアによっては広さは異なるかもしれませんが、許容できる範囲内だと思います。比較的建物も綺麗で、定期的に修繕も行うなど良い環境です。

勤務時間・休日休暇：
年間120日の休日保証や最大6連勤までと決まっていることが守られている。休日出勤もあるが、その分平日に代休を設定してもらえるので教育業界で考えてみれば残業時間も短く、ワークライフバランスは保たれていると言える。

多様な働き方支援：
リモートワークは諸条件がありそうかつ教員という職業のため難しいと思われる。働き方は様々な職種があり、希望が合えば時短勤務や仕事の幅を選んで働くことができるのはとてもありがたい制度であると思われる。副業は可能と聞いているが、業務量的に出来る人は限られるのではないかと思う。

企業カルチャー・社風:
意欲があれば誰でも受け入れる。あきらめない。が根幹にあり、退学希望の生徒がいてどれだけ気持ちが傾いていようが踏みとどまらせようとする。また、誰でも受け入れてしまうが故に、高校時代に登校の習慣が無かった人、発達障害グレーゾーン(診断が降りてる人もいます)の学生のサポートなども行う。

組織体制・コミュニケーション:
上司は比較的話しやすい人が多く、教育に対しての熱を持っている。

成長・キャリア開発:
成長環境

働きがい:
社員が少ないため入社直後から重要な仕事を任せられる。初めは先輩についてだが、数ヶ月で行事の担当を行い
早い人だと数ヶ月で主担当となるため運営や予算管理などが早く身につく。
1人で仕事を回していくためのノウハウや根回し、報連相、予算管理、1人ではできないので仕事を振るということを一年目からできることはかなり大きな成長環境だと思う。

事業の強み:
保育園の運営だけでなく、専門学校も運営していて母体はしっかりしているので、どこかが赤字でもほかでカバーし、給与に影響が出たりはしない。また、保育園の中だけでなく、問題があれば本社に助けを求めることができるのでそこの点は働きやすいと思う。