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株式会社ウォーターウィッシュ

会社概要

  • 設立 2003年
  • 代表者 代表取締役社長 小山大樹
  • 資本金 2,000万円
  • 従業員数 230名(2023年10月時点)
  • 事業内容 ■テクニカルサポート・カスタマーサポート ■ネットワーク及びサーバの設計・構築 ■ネットワーク及びサーバの監視・運用 ■ネットワークコンサルティング 厚生労働大臣許可(派)13-300879

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2021年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2021年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
派遣先の現場の就業規則に則って勤務時間や休日が決まります。
わたしは現時点で勤務時間が9時~17時30分でカレンダー通りの休日の現場にいるため、友人と予定が合わせやすく大変助かっています。
ただし、現場は急に変更になることがあること、変更後の現場がシフト制や夜勤勤務がある場合ももちろん考えられるのでその点は注意しないといけないです。

多様な働き方支援:
現在の現場はリモートワーク推奨なので、強制ではありませんが特別な理由がなければ無理に出社しなくても大丈夫です。
また時差出勤にも寛容なので、事前にメンバーへの周知などを行い迷惑がかからないようにすれば元々の就業時間よりも早く/遅く出社(リモートワーク含む)することも可能です。
副業は不可だったと思います。
口コミ投稿日:2021年08月19日
2022年時点の情報
回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
上層部との距離が近いため、相談のしやすさはある。
但し、自分から伝えていかないと放任される傾向があります。

組織体制・コミュニケーション:
月一のレクリエーションが開催される。
他人と関わることが苦でなければ問題ないが、一人でいる方が好きな人はおすすめしない。

口コミ投稿日:2022年12月07日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
「みんな仲良く」という感じでとにかく交流を大事にしてる。
仕事以外ではサークルや部活の延長みたいな感じで楽しい

組織体制・コミュニケーション:
月一で参加自由のレクがあるので参加すれば色々な人と仲良くなれる

口コミ投稿日:2022年02月17日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
「みんな仲良く」という感じでとにかく交流を大切にしている。
仕事以外では部活の延長みたいな感じで楽しい。

組織体制・コミュニケーション:
月に一度、参加自由のレクリエーションがあるので参加すれば色々な人と仲良くなれる。

派遣先はバラバラで同じ派遣先に3~5人、いなければ自分のみなのでレクリエーションに参加しないと他の社員との交流は一切できない。

口コミ投稿日:2022年09月25日
2022年時点の情報
回答者:20代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
5.0
2022年時点の情報
事業の強み:
なんと言っても資格取得にかかる費用を出してくれるのでお金に安心して資格勉強に励める

事業の弱み:
配属先による現場雰囲気などの差が大きいのでガチャ運みたいなところがある。

口コミ投稿日:2022年02月17日

クチコミについての、企業からのコメント

たくさんのクチコミをいただき、ありがとうございます!
株式会社ウォーターウィッシュ採用担当の小泉です。

良い点でたくさんいただいている”社風の良さ”に関しては、
求人原稿の内容どおりだと感じていただけているようで、とても嬉しいです。
ありがとうございます。

今回は気になる点についてコメントさせていただきます。

■講師について
「先生役が1人しかいないので、休みとかでいない時は教えてもらえません。」

こちらに関しては、2023年6月現在、講師を増員し3名体制で研修にあたっております。
そのため現在では、土日祝関係なくいつでも研修が受けられるような体制を整えております。
最近では1週間以上の間隔が空いてしまうことはほとんどありません。

■資格手当について
「CCNP以外は何を取ったらいくら貰えるのかはよくわからないです。開示してくれたらイメージがわくかもしれません。」

こちらに関しては求人にも記載しておりますが、
・LPIC LV1・LPIC LV2:5,000円/月
・AWS:5,000円/月
となっております。

今後も、時代の流れに合った資格を昇給対象にしていくよう準備をしております。

■働く環境について
「正直いって数年で成長した会社であり現在二次請け三次請けの会社に常駐することが多く、今後成長していけるかというと不透明に思える。ほかの評判を見ればわかるがエンジニアとしての成長よりも二・三年の給与や雰囲気に惹かれた人達が入る会社」

良い点でいただく“社風の良さ“を苦手とする方も中にはいらっしゃると思います。
弊社では未経験者をイチからエンジニアに育てているため、「どんな環境で誰と働くか」を大切にしております。
一緒に成長できる仲間がいるからこそ、成長できるものだと思います。

また、この事業を始めたばかりの頃に比べ、エンドユーザーに近い現場へもどんどん参画出来るようになってきておりますので、
よりレベルの高い仕事にエンジニアの皆さんが就いていけるよう改善していけていると考えております。


以上となりますが、気になる点などございましたら、いつでもお問い合わせくださいませ。
お会いできるのをお待ちしております。

株式会社ウォーターウィッシュ
小泉
2023.6.1 回答
3.2
39人の社員・元社員の回答より
会社の成長性
・将来性
3.6
事業の優位性
・独自性
2.9
実力主義
3.3
活気のある風土
3.6
20代成長環境
3.4
仕事を通じた
社会貢献
2.8
イノベーション
への挑戦
2.9
経営陣の手腕
3.0
回答者の平均年収
293万円
納得度
62%
39人(平均26歳)の回答より
回答者の平均残業時間
15時間
納得度
73%
39人の回答より
※ 回答者の平均値になるため、実際の平均値とは異なります。

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