回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 中途入社 / 正社員
2.8
2022年時点の情報
企業カルチャー・社風:
上層部との距離が近いため、相談のしやすさはある。
但し、自分から伝えていかないと放任される傾向があります。
組織体制・コミュニケーション:
月一のレクリエーションが開催される。
他人と関わることが苦でなければ問題ないが、一人でいる方が好きな人はおすすめしない。
口コミ投稿日:2022年12月07日
上層部との距離が近いため、相談のしやすさはある。
但し、自分から伝えていかないと放任される傾向があります。
組織体制・コミュニケーション:
月一のレクリエーションが開催される。
他人と関わることが苦でなければ問題ないが、一人でいる方が好きな人はおすすめしない。
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
派遣先の現場の就業規則に則って勤務時間や休日が決まります。
わたしは現時点で勤務時間が9時~17時30分でカレンダー通りの休日の現場にいるため、友人と予定が合わせやすく大変助かっています。
ただし、現場は急に変更になることがあること、変更後の現場がシフト制や夜勤勤務がある場合ももちろん考えられるのでその点は注意しないといけないです。
多様な働き方支援:
現在の現場はリモートワーク推奨なので、強制ではありませんが特別な理由がなければ無理に出社しなくても大丈夫です。
また時差出勤にも寛容なので、事前にメンバーへの周知などを行い迷惑がかからないようにすれば元々の就業時間よりも早く/遅く出社(リモートワーク含む)することも可能です。
副業は不可だったと思います。