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BPO Bangkok Co.,Ltd.

会社概要

  • 設立 2010年
  • 代表者 代表取締役 新津 隆之
  • 資本金 406万4500タイバーツ
  • 従業員数 70名(日本人65名、タイ人5名)
  • 事業内容 ■バンコク在住日本人スタッフによるBPO運営 ・ カスタマーサポート業務(インバウンドコール及びメール受信) ・ ダイレクトマーケティング(アウトバウンドコール及びメール送信) ・ データ入力(手書きデータ入力など) ・ 他各種BPO業務など

この会社のクチコミ・評判

エン・ジャパンが運営する会社口コミプラットフォーム「エンゲージ 会社の評判」の情報を掲載しています。会社の強みを可視化したチャートや、社員・元社員によるリアルな口コミ、平均年収データなど、ぜひ参考にしてください。
社員・元社員からのクチコミ
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み / 契約社員・派遣社員・アルバイト
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休みはちゃんと取れます。有給もあるのでプライベートは充実していました。希望の休みの申請をすればしっかり希望休がとれ、連休もシフト制で申請出来ます。プライベートを優先したい人はいいと思います。無断出勤や休みを取らずしっかり勤務すれば勤務賞与が少しだけつくので真面目に働き勤務する方はちゃんと見返りがあります。チーム内で休み希望を出せば一緒に旅行にいけたりと仲良くする事ができます。ただ早いもの勝ちなので早く休み申請を出さなければいけません。
口コミ投稿日:2020年05月12日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2019年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休みはシフト制で申請しなければいけませんが事前に申請すれば連休もとれ、休みの日に突然仕事が入る事はないのでプライベートは確保ができます。ですので連休を取り日本に帰る事も出来るのは利点です。連勤もないように配慮してシフトを組んでもらえるので勤務体制は従業員に優しくなっています。ただ給料はかなり安いので妥協が必要です。休日出勤は基本あまりないですが、その場合は手当てがあるので安心して働けると思います。
口コミ投稿日:2020年05月17日
2019年時点の情報
回答者:30代 / 女性 / 退職済み / 正社員
2019年時点の情報
オフィス環境:毎日清掃員がいて清潔が保たれている。仮眠できる大きなソファがある部屋があって、毎日のように寝ていた。
口コミ投稿日:2019年07月16日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
4.7
2018年時点の情報
給与水準:私は人間関係や社風を非常に重視するタイプで給与に対しては特に気にならないのですが、稼ぎたい人は向いてないと思います。(実際面接の時にも言われました。)
また、日系企業の駐在員よりも給与は少ないため、周囲にそのような方がいる人は少し考えた方が良いかもしれません。
口コミ投稿日:2018年03月01日
2018年時点の情報
回答者:20代 / 女性 / 現職(回答時) / 正社員
4.7
2018年時点の情報
入社理由・入社後の印象:私が1番求めていたものでもありますが、人間関係の良さは同業他社に負けてないと思います。
前職では体育会系な上に年下の社員も多くて精神的な幼さに耐えられず、チームワークが重視されるにも関わらず社員同士の仲が悪く本当に居心地が悪かったです。そのため、ここに入社を決めた時も前職の失敗を繰り返すのではと不安でした。
しかし、この企業の社員は皆さん大人で人間性が良い方ばかりです。
仕事で分からないことがあっても丁寧に教えて下さりますし先輩だから何しても許されるという浅はかな考えを持った方がおらず、とても仕事がしやすいです。
社長が面接の際に学歴よりも人間性を重視しているおかげで入社後に人間関係で悩んだことは1度もありません。
人にもよりますが、人間関係の良い会社に入りたい方にはうってつけのところだと思います。
口コミ投稿日:2018年03月01日
3.7
5人の社員・元社員の回答より
  • 10名未満の少ないデータから算出しています。
会社の成長性
・将来性
3.9
事業の優位性
・独自性
3.4
実力主義
3.8
活気のある風土
3.8
20代成長環境
3.7
仕事を通じた
社会貢献
3.7
イノベーション
への挑戦
3.7
経営陣の手腕
3.8

掲載再開時にメールが受け取れる、過去に募集していた転職・求人情報※掲載再開時にメールを受け取れる求人とは

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