回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
一部仕事についての評価は指標があり理解しているが、それ以外の業務の評価について明確になると嬉しい。また、目に見える評価があればと感じる。どうしても評価されないと感じる業務や目に見えていない評価の業務に関してはモチベーションが保てないことがあります。
口コミ投稿日:2017年11月07日
成長・働きがい