株式会社キクチ

口コミありがとうございます。
採用担当の竹田です。

コメントにあるように、教育や研修、資格取得に関しては、会社としてかなり力を入れています。理由は、優れた技術力と高い品質により、お客様に期待以上のサービスを提供したいと考えているためです。
ご指摘のとおり、実機に触れて学ぶ研修を増やせばより一層充実させることができると思います。キクチの自社ビルには、トレーニングデモルームが設置されており、BAシステムやシミュレーターがありますので、これらを活用した研修を充実させていきます。

「会社への貢献度を目に見える形で出すのが難しい」という点につきましては、キクチの人事評価は、会社への貢献に繋がる目標設定に対する達成度、行動能力評価等をもとに行われています。評価の際の上司との面談を通して、組織に対する貢献度をより目に見える形にしていきます。

「社会への貢献性が感じられる機会が少ない」という点につきましては、省エネ提案に携わる部署では目に見える形で著すことができます。その他の部署においても、各種の改善提案や、メンテナンスを通して設備の寿命を延ばすことによる客先資産価値の向上など、多くの社会貢献を行っていることは自覚しにくい面もありますが、すべてのキクチ社員に共通する社会貢献です。