回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
今の日本は高齢化社会となっており若手人材が不足しており、熟練技術者の技術の継承が各社の課題となっていると思います。当社も特殊土木の技術の担い手の教育、育成が今後の課題ではないかと思います。
口コミ投稿日:2018年06月04日
成長・働きがい