回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
どちらかというと『習うより慣れろ』という教育方法になっている為、特に入社して間がない社員に対しては、もっと手厚いフォローがあればいいと思います。労働環境は、昔と比べるとかなり良くなっていますが、まだまだ改善の途上です。
口コミ投稿日:2017年09月25日
事業展望・強み・弱み