回答者:30代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
派遣業なので、より良い人材の集客と教育・研修が大きなポイントだと思っている。教育は、外部に任せて定期的に実施しているが、社内でできるような規模の会社になれば、スタッフさんと会う機会ができるので、直接話をすることにより、より良い関係が築け、更にスタッフさんの詳細が把握できるのではないかと考えております。
口コミ投稿日:2017年09月06日
成長・働きがい