株式会社三桂

成長・キャリア開発:
研修や資格手当などは一切ない。メーカーが年に１，2回提案会をしてくれる程度。

働きがい:
卸と直営の2本柱で経営をしている。ビジネス街にあるコンビニやJR駅構内にも卸しているので、多くのビジネスマンやOLさんを食の面でサポートできていると思うとやりがいを感じる。

女性の働きやすさ：
社長が女性の為理解していただけるので、働きやすいと思います。
家庭を優先していただけるし、社員やアルバイトの意見をきちんと聞いていただける会社だと思います。社長と社員がコミニケーションが取れる会社だと思います。人員が、足りないのが難点ですが。。

勤務時間・休日休暇:
残業はほとんど発生せず、有給も取りやすい。(部署による)ただし社内カレンダーによっては祝日も出社の場合があるがそれも事前に年間スケジュールとして把握することは可能

多様な働き方支援:
コロナ禍以降、実はリモートワークとしており週1～2の出社。営業は毎日出社しているがテレワークの実例があるため場合によってはテレワークも可能な環境ではある。早帰りなども部署によっては調整ができる環境ではある。

働きがい：
働きがいとしては、勤続年数や年齢に関係なく、やる気と能力次第で新商品（ドリンクやサンドイッチ）の開発や販促企画の立案など幅広い業務が行えるところです。
勿論、キャリアアップも望めるので一般社員からマネージャーに昇進すれば、更に遣り甲斐を得られる。

事業の強み：
サンドイッチを卸している会社としての長年のノウハウがあるので、安価でクオリティの高い商品を提供する事が出来ます。
その為、カフェ事業に関しても、安くて美味しいサンドイッチが店内でゆっくり食べられるお店として、今後も認知され続けていくと思います。

事業の弱み：
様々な場所にサンドイッチを卸しておりますが、小規模な会社な為、1日にサンドイッチを製造する数に限りがあります。
クオリティの高い商品を常に沢山提供し続ける為、更なる人材確保と人材教育を強める必要があると考えます。
又、カフェ事業に関しては、サンドイッチに加えドリンク等も随時開発していき、お客様を飽きさせない工夫が必要かと思います。

事業展望：
サンドイッチの卸として今後も需要が増え続けていくと共に、blossom&bouquetというブランドでのカフェ事業や物販店舗なども少しずつ増えていき、
株式会社三桂のサンドイッチという認識が更に広まっていくように思います。