有限会社ファースト電気

企業カルチャー・社風：
以前からのお得意様も新規の人も大事にしていると思います。新しい案件などもあり仕事内容は変化している部分もありますが、以前からの仕事もお願いをされると受けていて、昔から繋がりのある人も大事にしているんだと感じます。対応できる事は様々行っています。

組織体制・コミュニケーション：
組織体制としては、上下関係はなく仕事に対しても話すべき事は話していける環境です。職人気質なところがあるので、分からない事を聞いてもらえれば教えていきます。コミュニケーションについても同じで、慣れてきたり話しかけてくれると、コミュニケーションも広がっていけると思います。

給与制度：
給与面では、自分の意見を検討してくれたりと、積極的に社員の意見を取り入れようとしてくれます。手当に関しても、近年の社会事情などの考えながら手当を給付してくれたりと、色々と考えてくれています。コミュニケーションを広げていけるようにと誕生日手当の給付もあったりと様々な取り組みをしてくれています。

勤務時間・休日休暇：
勤務時間は現場によって異なるので、大変な部分もあります。出勤時間が早い・退勤時間が遅い時もあり、大変な時もありますが、その代わりに繁忙期でない時などは出退勤の時間を調整できたり、代休をもらえたりするのでいいです。

オフィス環境：
2023年の夏頃にリフォームをして社屋が新しくなったので、きれいです。従業員のスペースもあり、そこで休憩もできます。作業スペースも確保され、作業がしやすくなりました。冷蔵庫や電子レンジ・シンクなどがあるので、お茶休憩もできます。

組織体制・コミュニケーション：
従業員の年齢は様々ですが、厳しい上下関係などはなくフランクに話せるので、仕事でわからない事があると気軽に聞くことができます。休憩時間は話しをしたり、一人でゆっくりしたりと自身で自由に過ごすことができるので、気兼ねする事なく過ごすことことができます。