回答者:40代 / 男性 / 現職(回答時) / 正社員
2017年時点の情報
現在残業が割と多いので(平均30から40時間)人材を増やして負担を減らしていく方針です。賞与は会社の業績と個人の業績2点連動します。会社の業績が良い時は良い、悪い時は悪いとはっきりしております。(人事評価制度)
口コミ投稿日:2017年04月26日
成長・働きがい